Referent / referentka ds. bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego

Wykształcenie: średnie zawodowe

Inne wymagania: niezbędne:
Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku:
a) posiadać obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem wyjątku opisanego w przepisie art. 11 ust.3 ustawy o pracownikach samorządowych,
b) posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku ,
c) cieszyć się nieposzlakowaną opinią,
d) posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych,
e) nie być karaną za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, oraz nie może toczyć się przeciwko niej postępowanie karne,
f) posiadać wykształcenie minimum średnie,
dodatkowe:
dodatkowe związane z zatrudnieniem na stanowisku, na które przeprowadzany jest nabór pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku:
a) doświadczenie w pracy w jednostce samorządu terytorialnego - dodatkowy atut
b) wykształcenie o kierunku zarządzanie kryzysowe, bezpieczeństwo narodowe, bezpieczeństwo wewnętrzne, obronność, administracja dodatkowy atut,
c) samodzielność działania,
d) wysoki poziom motywacji,
e) umiejętność pracy w zespole,
f) dyspozycyjność związana ze specyfiką stanowiska, w szczególności gotowość do wykonywania zadań poza siedzibą Urzędu oraz w sytuacjach wynikających z charakteru realizowanych zadań, poza standardowymi godzinami pracy, a także do udziału w szkoleniach, ćwiczeniach i innych przedsięwzięciach związanych z realizacją powierzonych zadań,
g) swobodne prowadzenie korespondencji, rozmów telefonicznych oraz spotkań z interesantami, klientami, mieszkańcami gminy,
h) umiejętność syntetycznego i strategicznego myślenia i działania, kojarzenia faktów,
i) umiejętności planowania, zarządzania pracą oraz czasem,
j) prawo jazdy kat.B

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN

Opis wynagrodzenia: plus dodatek stażowy

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną