Dyrektor kujawskiego centrum kultury w inowrocławiu - konkurs zarządzenie nr 243/2026 prezydenta mi

URZĄD MIASTA INOWROCŁAWIA
Inowrocław (kujawsko-pomorskie)
Umowa o pracę
Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania:
    kryteria wyboru kandydata (M/K) na stanowisko dyrektora Kujawskiego Centrum Kultury w Inowrocławiu, zwanego dalej kandydatem:
    1)niezbędne:
    a)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    b)wykształcenie wyższe magisterskie preferowane wykształcenie kulturoznawcze, artystyczne, humanistyczne, pedagogiczne, ekonomiczne oraz zarządzanie i marketing,
    c)brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    d)nieposzlakowana opinia,
    e)co najmniej 5-letni staż pracy, w tym co najmniej 3-letni okres zatrudnienia w podmiotach prowadzących działalność kulturalną lub pokrewną,
    f)znajomość języka obcego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację,
    g)znajomość przepisów prawa z zakresu funkcjonowania instytucji kultury, w szczególności:
    - uchwały nr XXXVII/529/2009 Rady Miejskiej Inowrocławia
    z dnia 28 października 2009 r. w sprawie nadania Statutu Kujawskiemu Centrum Kultury w Inowrocławiu
    (Dz. Urz. Woj. Kuj-Pom. z 2012 r. poz. 2255 oraz z 2017 r. poz. 2804),
    - ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej oraz aktów wykonawczych do tej ustawy, w szczególności rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia
    22 października 2015 r. w sprawie wynagradzania pracowników instytucji kultury,
    - ustawy z dnia 20 marca 2009 r. o bezpieczeństwie imprez masowych,
    - ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,
    - ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości,
    - ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych,
    - ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
    - ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych),
    h)zdolności menedżerskie i organizatorskie oraz umiejętność kierowania zespołem,
    i)znajomość metod zarządzania, w tym samodzielnego i szybkiego podejmowania decyzji oraz planowania,
    j)posiadanie obywatelstwa polskiego,
    k)prawo jazdy kat. B,
    l)możliwość dysponowania samochodem osobowym do celów służbowych;
    2)dodatkowe (preferowane):
    a)3-letni okres zatrudnienia na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych,
    b)posiadanie stopnia naukowego,
    c)komunikatywność,
    d)kreatywność,
    e)terminowość,
    f)dyspozycyjność,
    g)rzetelność,
    h)odpowiedzialność,
    i)sumienność,
    j)umiejętność pracy w zespole.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 7 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy