Pracownik socjalny

GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ w Chodlu
Chodel (lubelskie)
Umowa o pracę
Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: niezbędne dla kandydatów/kandydatek:
    1.obywatelstwo polskie lub obywatelstwo innego państwa członkowskiego UE lub innego państwa, którego obywatelem na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium rzeczypospolitej Polskiej;
    2. w przypadku cudzoziemca-znajomość języka polskiego poświadczona na zasadach określonych w art. 5 ust 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o służbie cywilnej (Dz.U z 2026r. poz. 590)
    3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
    4. spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków:
    1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
    2) ukończył/a studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
    3) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończył/a studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
    a) pedagogika,
    b) pedagogika specjalna,
    c) politologia,
    d) polityka społeczna,
    e) psychologia,
    f) socjologia,
    g) nauki o rodzinie;
    4) ukończył/a studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
    5. nie figuruje w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,
    6. nie był/a skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    7. posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku;
    8. cieszy się nieposzlakowaną opinią.
    II. dodatkowe:
    - umiejętność pracy z rodziną oraz osobami znajdującymi się w trudnej sytuacji życiowej,
    - umiejętność sporządzania pism urzędowych i prowadzenia dokumentacji,
    - umiejętność organizacji pracy własnej oraz pracy pod presją czasu,
    - odporność na stres i umiejętność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych,
    - odpowiedzialność, sumienność, systematyczność,
    - komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów,
    - umiejętność pracy w zespole
    - wysoka kultura osobista i empatia,
    - umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu MS Office,
    - znajomość programów POMOST,
    - prawo jazdy kat. B i własny środek transportu.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 500 do 5 950 PLN
  • Opis wynagrodzenia: w zależności od doświadczenia zawodowego, dodatek stażowy oraz dodatek rządowy (motywacyjny)
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 12 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy