Specjalista/specjalistka ds. licencji detektywa i uprawnień kwalifikowanego pracownika ochrony

praca biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godz. na dobę, praca poza siedzibą urzędu, praca stacjonarna, obsługa urządzeń biurowych, oświetlenie naturalne i sztuczne, obecność wind w budynku, praca na parterze

• prowadzi postępowania administracyjne w sprawach wpisywania lub odmowy wpisywania osób na Listę Kwalifikowanych Pracowników Ochrony Fizycznej lub Zabezpieczenia Technicznego oraz licencji detektywa,
• przygotowuje projekty decyzji i postanowień służące merytorycznemu rozstrzygnięciu w prowadzonych postępowaniach administracyjnych, w sprawach wpisania, odmowy wpisania oraz skreślenia osoby z LKP oraz licencji detektywa,
• prowadzi rejestry i wykazy imienne osób wpisanych na LKP, odmowy wpisania na LKP oraz skreślenia z LKP i inną dokumentację związaną z prowadzonymi postępowaniami oraz aktualizuje aplikację bazy danych LKP, w zakresie realizowanych postępowań administracyjnych oraz dokonuje sprawdzeń w systemach informatycznych KSIP i CEL,
• współpracuje w zakresie wymiany informacji w sprawach dotyczących osób posiadających wpis na LKP lub skreślonych z listy w ramach pomocy prawnej na rzecz innych jednostek Policji z terenu całego kraju,
• obsługuje interesantów w sprawach dotyczących LKP oraz licencji detektywa, w celu realizacji zadań Wydziału Postępowań Administracyjnych,
• dokonuje przeglądu poprawności przyjmowanych przez innych pracowników zespołu wniosków składanych przez obywateli w sprawach wpisu na LKP oraz licencji detektywa,
• egzekwuje uiszczanie opłat skarbowych określonych wymogami rozporządzenia MSWiA w sprawie wysokości i trybu wnoszenia opłaty za wydanie licencji detektywa.

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego w obszarze lub powyżej 1,5 roku w administracji publicznej
• znajomość KPA,
• obsługa komputera pakiet Office,
• umiejętność pracy w zespole, komunikatywność
• umiejętność: rozwiązywania problemów, uczenia się, interpretacji przepisów, przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły
• poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne wydane przez ABW, SKW, Policję lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego,
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe prawnicze lub administracyjne
• doświadczenia zawodowego
• znajomość KPA w praktyce,
• umiejętność nawiązywania kontaktu z uczestnikami prowadzonych postępowań administracyjnych,
• terminowość, asertywność

• Ruchomy czas pracy
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. "13"
• Nagrody jubileuszowe
• Dodatek za wysługę lat
• Możliwość skorzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Wsparcie na etapie wdrożenia do pracy