Stanowisko ds. inwestycji, drogownictwa i energetyki

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: , które powinien spełniać kandydat:
A. Niezbędne:
1) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
3) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe;
4) nieposzlakowana opinia;
5) znajomość przepisów:
a) o samorządzie gminnym,
b) o drogach publicznych,
c) prawo o ruchu drogowym,
d) prawo budowlane,
e) prawo energetyczne,
f) prawo zamówień publicznych,
g) o finansach publicznych,
h) kodeks postępowania administracyjnego;

6) wykształcenie i staż pracy:
a) podinspektor/podinspektorka : wyższe bez wymaganego stażu pracy lub średnie z 3 letnim stażem pracy,
b) inspektor/inspektorka: wyższe z 3 letnim stażem pracy lub średnie z 5 letnim stażem pracy,
c) starszy inspektor/starsza inspektorka: wyższe z 4 letnim stażem pracy.

Zatrudnienie na stanowisku zostanie dostosowane do stażu pracy, doświadczenia, wiedzy i umiejętności.

B. Dodatkowe związane ze stanowiskiem urzędniczym (pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku):

1) wykształcenie z zakresu branży drogowej, ogólnobudowlanej, energetycznej lub administracji;
2) co najmniej roczne doświadczenie na stanowisku pracy o podobnym zakresie czynności;
3) umiejętność korzystania z przepisów prawa;
4) umiejętność czytania map i planów;
5) umiejętność redagowania pism;
6) mile widziane doświadczenie pracy w jednostce samorządu terytorialnego;
7) znajomość obsługi komputera oraz urządzeń biurowych;
8) umiejętność analitycznego myślenia, odpowiedzialność, rzetelność i dokładność w realizacji powierzonych zadań;
9) umiejętność skutecznej komunikacji i pracy w zespole;
10) wysoka kultura osobista.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 10 800 PLN

Opis wynagrodzenia: - I umowa na czas określony 6 m-cy - po tym czasie możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony
- Wynagrodzenie zgodnie z Regulaminem wynagradzania + dodatek stażowy (w zależności od posiadanego stażu pracy)

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną