Inspektor/starszy inspektor/główny specjalista w wydziale finansowym k20/26 (k/m)

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Inne wymagania: wykształcenie średnie i min. 5-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe i min 3-letni staż pracy; znajomość i umiejętność interpretacji przepisów: Ordynacja podatkowa, w szczególności Dział III i VII, rozporządzenie w sprawie postępowania wierzycieli należności pieniężnych, rozporządzenie w sprawie zasad rachunkowości oraz planów kont dla organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego; umiejętność sporządzania poprawnych pod względem językowym i formalnym pism urzędowych; bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint); obywatelstwo polskie; nieposzlakowana opinia; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
dodatkowe:
- wykształcenie wyższe ekonomiczne;
- staż pracy w jednostkach sektora finansów publicznych;
- znajomość systemów finansowo-księgowych;
- doświadczenie w procedurach windykacyjnych;
- umiejętność planowania i organizacji pracy;
- umiejętność budowania dobrych relacji z innymi współpracownikami i wydziałami;
- doświadczenie w obsłudze klienta z zachowaniem standardów etyki zawodowej;
- elastyczne podejście do zmieniających się warunków pracy;
- sumienność, dokładność;
- odpowiedzialność;
- wysoka kultura osobista;
- samodzielność;
- chęć rozwoju i uczenia się;
- umiejętność pracy pod presją czasu.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 200 do 7 200 PLN

Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 6200,00 - 7200,00 zł brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji;
- dodatek stażowy w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
- możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych np. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa itp.
- dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok,
- możliwość zapisania siebie i członków rodziny oraz skorzystania ze sportowego programu,
- umowę o pracę: pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony maksymalnie na 6 miesięcy lub na czas nieokreślony,
- wymiar czasu pracy: pełny etat, 40 godz. tygodniowo,

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną