Specjalista/ka ds. Płac i Administracji Personalnej

JTI Polska

wygasa za 29 dni (do 22 mar)

Stary Gostków, łódzkie pow. poddębicki

Umowa na zastępstwo

Pełny etat

Specjalista (mid/regular)

Praca hybrydowa

W JTI cenimy różnorodność, tu każdy może być naprawdę sobą. 46 000 osób z całego świata nieustannie buduje swoją własną historię sukcesu z nami, a 83% pracowników deklaruje zadowolenie z pracy w naszej firmie.
Chcesz być częścią tej społeczności? Razem z nami zostań najlepszą wersją siebie!

Jaka będzie Twoja historia? Aplikuj teraz!

Dowiedz się więcej: jti.com

Zakres obowiązków

Koordynacja procesów kadrowo-płacowych we współpracy z zespołami GBS - Global Business Services
Zapewnienie prawidłowego rozliczania składników wynagrodzeń i weryfikacja poprawności naliczeń list płac
Prowadzenie akt osobowych oraz pozostałej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami
Przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych na potrzeby wewnętrzne
Kompleksowa obsługa pracowników
Proponowanie i wdrażanie rozwiązań z obszaru kadr i płac mających na celu zwiększenie efektywności procesów
Zapewnienie zgodności procesów z wytycznymi określonymi w przepisach wewnętrznych firmy
Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i przepisów podatkowych
Współpraca z audytorami oraz instytucjami zewnętrznymi (ZUS, Urząd Skarbowy, GUS)
Realizacja dodatkowych zadań i projektów wynikających z bieżących potrzeb oraz poleceń przełożonego

Wymagania

Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: HR, Prawo, Finanse, Ekonomia)
Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac (People & Culture/Payroll)
Bardzo dobrą znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków dochodowych oraz rozliczania czasu pracy
Znajomość systemu Enova lub innych systemów kadrowo-płacowych
Dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Excel)
Mile widziana znajomość systemów SAP HR lub podobnych
Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Umiejętność przygotowywania raportów i analiz kadrowo-płacowych
Dbałość o szczegóły, dokładność i terminowość
Umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność i zdolność do kontaktu z instytucjami zewnętrznymi
Gotowość do realizacji dodatkowych zadań i projektów

Oferujemy

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na zastępstwo (18-24 miesiące)
Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
Możliwość rozwoju zawodowego
Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa
Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno)

Dowiedz się więcej o pracodawcy

Administratorem danych osobowych jest JTI POLSKA SP. Z O.O. 99-220 Wartkowice Stary Gostków 42, NIP: 8280001819. Moje dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji przez Administratora. Wiem, że przysługują mi następujące prawa: prawo żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, znajduje się w Polityce Prywatności Administratora.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez JTI POLSKA SP. Z O.O. 99-220 Wartkowice Stary Gostków 42, NIP: 8280001819 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.
Procedura zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych JTI Polska regulująca zasady zgłoszeń sygnalistów dostępna jest pod adresem https://do.jti.pl/sygnalisci.pdf.