Kontroler jakości

• Monitorowanie i kontrola jakości surowców, półproduktów oraz wyrobów gotowych zgodnie z obowiązującymi normami i procedurami
• Przeprowadzanie bieżących kontroli na liniach produkcyjnych oraz w magazynie surowców i produktów gotowych.
• Współpraca z działem produkcji w zakresie identyfikacji i eliminacji niezgodności jakościowych.
• Pobieranie i przygotowywanie próbek do badań mikrobiologicznych i fizykochemicznych.
• Prowadzenie dokumentacji jakościowej i wypełnianie raportów kontroli.
• Nadzór nad przestrzeganiem zasad higieny i bezpieczeństwa żywności w zakładzie produkcyjnym.
• Proponowanie działań korygujących i zapobiegawczych w przypadku stwierdzonych niezgodności.
• Szkolenie pracowników produkcji z zakresu standardów jakości i higieny.

• Znajomość procesów produkcyjnych i zasad funkcjonowania zakładu
• Doświadczenie w pracy na produkcji lub w dziale kontroli jakości będzie dodatkowym atutem
• Umiejętność pracy zgodnie z procedurami
• Dokładność i spostrzegawczość – umiejętność szybkiego wykrywania nieprawidłowości
• Odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji w ramach powierzonych zadań
• Gotowość do nauki i rozwoju w zakresie standardów jakości i procedur branżowych
• Komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi działami  Mile widziana podstawowa znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office (Excel, Word)

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
• Prywatna opieka medyczna oraz platforma benefitowa
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych podnoszących umiejętności i kwalifikacje
• Codziennie świeża zupa dla każdego pracownika
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole profesjonalistów i ludzi z pasją
• Udział w projektach mających realny wpływ na rozwój firmy
• Możliwość uczestnictwa w cyklicznych wydarzeniach firmowych
• Aktywne zaangażowanie w inicjatywy charytatywne oraz sportowe – promujemy zdrowy styl życia i wspieramy lokalne społeczności

Dołącz do nas!

Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cele i chcesz rozwijać się w środowisku, które ceni inicjatywę i zaangażowanie – czekamy na Twoją aplikację!

O PROCESIE REKRUTACJI:
1. Analiza CV
Nasz zespół rekrutacyjny dokładnie analizuje wszystkie otrzymane aplikacje,
aby wyłonić kandydatów najlepiej dopasowanych do wymagań stanowiska.
Proces ten może potrwać do 14 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie
skontaktujemy się z Tobą, oznacza to, że tym razem nie możemy
zaproponować Ci udziału w kolejnych etapach rekrutacji.

2. Rozmowa kwalifikacyjna
Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę – w formie online lub stacjonarnej –
podczas której porozmawiamy szczegółowo o Twoim doświadczeniu,
kwalifikacjach i wzajemnych oczekiwaniach.

3. Dodatkowe etapy (opcjonalnie)

W zależności od stanowiska może pojawić się prośba o wykonanie krótkiego
zadania praktycznego lub udział w teście kompetencyjnym.

4. Informacja zwrotna
Każdemu Kandydatowi, z którym podjęliśmy rozmowy przekazujemy
informację zwrotną – niezależnie od decyzji. W przypadku odmowy
kontaktujemy się telefonicznie.

5. Oferta pracy
Osobie/osobom, które pomyślnie przejdą wszystkie etapy rekrutacji,
przedstawiamy ofertę zatrudnienia i ustalamy szczegóły rozpoczęcia
współpracy.