Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej praca

Pracownik socjalny

• Szczegóły

  Zakres obowiązków

  1. Praca socjalna;
  2. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych;
  3. Udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
  4. Dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifiikowanie do uzyskania tych świadczeń;
  5. Udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędnę potrzeby życiowe;
  6. Pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycnego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instyutcje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe.

  Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Uprawnienia: Prawo jazdy kat.B , Obsługa komputera i internetu
  • Inne wymagania: 1. Wykształcenie zgodne z wmaganiami określonymi w art. 116 ust. 2 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej ( Dz. U. 2021 r. poz. 2268 ze zm.) - posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych; - ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej; - do dnia 31.12.2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie; - ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie. 2. Umiejętność w zawiązywaniu kontaktów. 3. Poruszanie się po terenie gminy Wierzchowo własnym środkiem transportu ( zwrot kosztów przejazdu przez pracodawcę).

  Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 400 do 4 650 PLN
  • Opis wynagrodzenia: w zależności od awansu zawodowego+ dodatek stażowy + dodatek terenowy 400,00 zł brutto
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną