Firma Hupang jest dynamicznie rozwijającą się agencją pracy tymczasowej, która rozpoczęła swoją działalność 24 lutego 2022 roku w Białymstoku, w województwie podlaskim. Od początku funkcjonowania, jej celem jest połączenie profesjonalizmu z chęcią pomagania zarówno pracodawcom, jak i pracownikom w odnalezieniu ich idealnych ofert pracy.

Oferta firmy koncentruje się na świadczeniu usług w zakresie pracy tymczasowej. Dzięki temu klienci mogą elastycznie zarządzać zasobami ludzkimi, a pracownicy mają okazję zdobywać cenne doświadczenie w różnych branżach. Choć historia Hupang jest stosunkowo krótka, zespół codziennie stara się być wierny wartościom i misji, które odzwierciedlają jego zaangażowanie w tworzenie wartościowych miejsc pracy.

Pomimo braku jeszcze szczegółowych danych dotyczących pozycji rynkowej lub konkretnych osiągnięć, Hupang konsekwentnie podchodzi do dostarczania usług o wysokiej jakości. Każdego dnia zespół dąży do poprawy, ucząc się na doświadczeniach, z których buduje solidne fundamenty dla przyszłych sukcesów.

Firma jest prowadzona przez Oleksandra Sorokotiahę, który jest nie tylko dyrektorem, ale również osobą zaangażowaną w rozwój Hupang. Choć firma jeszcze nie zdobyła międzynarodowej obecności ani certyfikatów bezpieczeństwa i jakości, pracuje nad tym, aby jej działania prowadziły do stałego rozwoju oraz uznania na rynku.

Hupang wierzy, że klucz do sukcesu tkwi w zrozumieniu i realizacji potrzeb pracodawców oraz pracowników. W związku z tym, codziennie buduje mosty między talentami a możliwościami, tworząc przestrzeń, w której każdy może znaleźć coś dla siebie.

Zaproszenie do kontaktu i współpracy od Hupang to krok ku wspólnemu osiąganiu lepszych wyników.

HUPANG sp. z o.o. najczęściej poszukuje kandydatów

Oferty pracy HUPANG sp. z o.o.

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Mapa HUPANG sp. z o.o.

Siedziba główna

HUPANG sp. z o.o. poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska