Oferty pracy DENTAL SERVICE SP. Z O.O.

Archiwalne oferty pracy DENTAL SERVICE SP. Z O.O.

• 

  Samodzielny pracownik ds. kadr i płac

  DENTAL SERVICE SP. Z O.O.

  • Katowice
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • praca od zaraz

  • Szczegóły

    Specjalista ds kadr i płac

    Zakres obowiązków

    
    

    • Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników - prowadzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami kodeksu pracy i rozporządzeniami wykonawczymi.

    • Obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz rozliczania umów cywilno-prawnych

    • Sporządzanie sprawozdań, deklaracji i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS)

    • Nadzór nad terminowością szkoleń BHP pracowników

    • Przygotowywanie zaświadczeń dla pracowników, raportów i zestawień płacowych.

    • Współpracą z księgowością w kwestiach kadrowo-płacowych.

    
    

    
    
    

    Wymagania

    • Praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych.

    • Doświadczenia na podobnym stanowisku

    • Umiejętności planowania, organizacji i chęci do pracy.

    • Dobra znajomość pakietu MS Office

    • Umiejętność analitycznego myślenia i pracy w zespole

    • Dodatkowym atutem będzie znajomość programu Gratyfikant GT

    
    
    

    Oferujemy

    • Stabilne zatrudnienie

    • Wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kwalifikacji zawodowych
    • Dodatkowe ubezpieczenie
    • Praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 16:00
• 

  Samodzielny pracownik ds kadr i płac

  DENTAL SERVICE SP. Z O.O.

  • Katowice
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • praca od zaraz
  • 3 100 - 4 800 PLN / mies.

  • Szczegóły

    Samodzielny pracownik ds kadr i płac/Specjalista ds kadr i płac

    
    

    Zakres obowiązków

    
    

    • Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników - prowadzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami kodeksu pracy i rozporządzeniami wykonawczymi.

    • Obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz rozliczania umów cywilno-prawnych

    • Sporządzanie sprawozdań, deklaracji i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS)

    • Nadzór nad terminowością szkoleń BHP pracowników

    • Przygotowywanie zaświadczeń dla pracowników, raportów i zestawień płacowych.

    • Przygotowywanie różnego rodzaju raportów oraz zestawień płacowych

    • Współpracą z księgowością w kwestiach kadrowo-płacowych.

    
    
    

    Wymagania

    
    

    • Praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych.

    • Doświadczenia na podobnym stanowisku

    • Umiejętności planowania, organizacji i chęci do pracy.

    • Dobra znajomość pakietu MS Office

    • Umiejętność analitycznego myślenia i pracy w zespole

    • Dodatkowym atutem będzie znajomość programu Gratyfikant GT

    
    

    Oferujemy

    
    

    • Stabilne zatrudnienie

    • Dodatkowe ubezpieczenie