Shiloh Industries sp. z o.o. praca

- zarządzanie fakturami od dostawców na skrzynce generycznej

- pełna odpowiedzialność za bazę danych faktur od dostawców (terminowe uzupełnianie oraz poprawność)

- wsparcie księgowych w zakresie drobnych prac biurowych

- rozpoczęte studia kierunkowe (ekonomia/finanse/księgowość) będą atutem

- znajomość języka angielskiego

- znajomość MS Office

- dokładność i sumienność

- umiejętność organizowania sobie czasu pracy

- umiejętność współpracy w zespole

• Umowę zlecenie na czas trwania stażu
• Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie z branży automotive
• Możliwość współpracy ze specjalistami w swojej branży
• Stołówkę pracowniczą oraz obiady dofinansowane przez firmę

• Obsługa zgrzewarek oraz należyte raportowanie wykonanej produkcji
• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zgodnie z obowiązującymi instrukcjami
• Należyte zabezpieczenie i ewidencja produktów wadliwych oraz do przerobu

• Wykształcenie min. zawodowe
• Umiejętność czytania dokumentacji produkcyjnej
• Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi
• Zdolności manualne
• Gotowość do pracy w systemie 2-3 zmianowym

Mile widziane:

• Doświadczenie w firmie produkcyjnej z branży automotive
• Uprawnienia SEP EG1
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Umowę o pracę na pełny etat
• Możliwość przyuczenia do zawodu
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:

• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Dodatkowa opieka medyczna
• Bony sodexo za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Program multisport

• Obsługa zgrzewarek oraz należyte raportowanie wykonanej produkcji
• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zgodnie z obowiązującymi instrukcjami
• Należyte zabezpieczenie i ewidencja produktów wadliwych oraz do przerobu

• Wykształcenie min. zawodowe
• Umiejętność czytania dokumentacji produkcyjnej
• Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi
• Zdolności manualne
• Gotowość do pracy w systemie 2-3 zmianowym

Mile widziane:

• Doświadczenie w firmie produkcyjnej z branży automotive
• Uprawnienia SEP EG1
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Umowę o pracę na pełny etat
• Możliwość przyuczenia do zawodu
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:

• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Dodatkowa opieka medyczna
• Bony sodexo za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Program multisport

• Realizacja obowiązków Służby BHP zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie Służby BHP
• Realizacja zadań związanych z Ochroną Środowiska (gospodarka odpadowa, emisja do powietrza, gospodarka wodno-ściekowa)
• Realizacja zadań związanych z Ochroną Przeciwpożarową
• Prowadzenie dokumentacji z zakresu BHP, ochrony środowiska i ppoż
• Prowadzenie szkoleń wstępnych oraz podnoszenie świadomości pracowników
• Udział w przeprowadzaniu oceny ryzyka zawodowego
• Udział w wewnętrznych odbiorach maszyn
• Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP, ochrony środowiska i ppoż.
• Wdrażanie i weryfikacja standardów Shiloh w zakresie BHP
• Udział w przeprowadzaniu audytów wewnętrznych ISO 14001, ISO 45001
• Nadzór nad systemem ISO 14001, ISO 45001 oraz prowadzenie dokumentacji systemowej
• Współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie BHP, ochrony środowiska i ppoż
• Przygotowywanie i analiza raportów, statystyk, zestawień

• Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 3 lata (w branży produkcyjnej)
• Wykształcenie wyższe w zakresie BHP lub studia podyplomowe
• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa i procedur z zakresu BHP i ochrony środowiska
• Uprawnienia inspektora ppoż.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1
• Samodzielność, umiejętność organizacji pracy własnej, asertywność oraz odporność na stres
• Inicjatywa i silna orientacja na współpracę

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• Obsługa zgrzewarek oraz należyte raportowanie wykonanej produkcji
• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zgodnie z obowiązującymi instrukcjami
• Należyte zabezpieczenie i ewidencja produktów wadliwych oraz do przerobu

• Wykształcenie min. zawodowe
• Umiejętność czytania dokumentacji produkcyjnej
• Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi
• Zdolności manualne
• Gotowość do pracy w systemie 2-3 zmianowym

Mile widziane:

• Doświadczenie w firmie produkcyjnej z branży automotive
• Uprawnienia SEP EG1
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Umowę o pracę na pełny etat
• Możliwość przyuczenia do zawodu
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:

• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Dodatkowa opieka medyczna
• Bony sodexo za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Program multisport

• księgowanie wyciągów bankowych
• monitorowanie i windykacja należności
• rozliczanie na bieżąco płatności od klientów
• wyjaśnianie niezgodności/rozbieżności oraz braki wpłat od klientów
• rozwijanie i utrzymywanie efektywnych relacji z klientami
• uczestniczenie w procesie zamknięcia miesiąca
• współpraca z innymi zespołami

• doświadczenie w dziale AR 1-3 lat (znajomość Shared Service Center będzie dodatkowym atutem)
• język angielski na poziomie B2
• preferowane wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości i ekonomii
• znajomość MS Excel
• umiejętność pracy w zespole

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

- zarządzanie fakturami od dostawców na skrzynce generycznej

- pełna odpowiedzialność za bazę danych faktur od dostawców (terminowe uzupełnianie oraz poprawność)

- wsparcie księgowych w zakresie drobnych prac biurowych

- rozpoczęte studia kierunkowe (ekonomia/finanse/księgowość) będą atutem

- znajomość języka angielskiego

- znajomość MS Office

- dokładność i sumienność

- umiejętność organizowania sobie czasu pracy

- umiejętność współpracy w zespole

• Umowę zlecenie na czas trwania stażu
• Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie z branży automotive
• Możliwość współpracy ze specjalistami w swojej branży
• Stołówkę pracowniczą oraz obiady dofinansowane przez firmę

• Obsługa zgrzewarek oraz należyte raportowanie wykonanej produkcji
• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zgodnie z obowiązującymi instrukcjami
• Należyte zabezpieczenie i ewidencja produktów wadliwych oraz do przerobu

• Wykształcenie min. zawodowe
• Umiejętność czytania dokumentacji produkcyjnej
• Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi
• Zdolności manualne
• Gotowość do pracy w systemie 2-3 zmianowym

Mile widziane:

• Doświadczenie w firmie produkcyjnej z branży automotive
• Uprawnienia SEP EG1
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Umowę o pracę na pełny etat
• Możliwość przyuczenia do zawodu
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:

• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Dodatkowa opieka medyczna
• Bony sodexo za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Program multisport

• Obsługa zgrzewarek oraz należyte raportowanie wykonanej produkcji
• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zgodnie z obowiązującymi instrukcjami
• Należyte zabezpieczenie i ewidencja produktów wadliwych oraz do przerobu

• Wykształcenie min. zawodowe
• Umiejętność czytania dokumentacji produkcyjnej
• Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi
• Zdolności manualne
• Gotowość do pracy w systemie 2-3 zmianowym

Mile widziane:

• Doświadczenie w firmie produkcyjnej z branży automotive
• Uprawnienia SEP EG1
• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Umowę o pracę na pełny etat
• Możliwość przyuczenia do zawodu
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:

• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Dodatkowa opieka medyczna
• Bony sodexo za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Program multisport

• Zarządzanie zespołem narzędziowym (ślusarze, inżynierowie narzędzi)
• Nadzór nad budżetem
• Nadzór nad realizacją wskaźników operacyjnych
• Przeprowadzanie i nadzór działań korygujących i zapobiegawczych związanych z podległym obszarem i procesami narzędziowymi
• Planowanie przeglądów narzędzi

• Wykształcenie wyższe (Zarządzanie i Inżynieria Produkcji lub inny profil techniczny)
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• Doświadczenie w naprawach / dostosowaniach narzędzi
• Znajomość budowy narzędzi postępowych
• Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych
• Znajomość narzędzi rozwiązywania problemów (PDCA, Isikawa, 5Why, Pareto, A3)
• Znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• analiza i księgowanie płatności

• wsparcie w zakresie ściągania należności

• wsparcie księgowych w zakresie drobnych prac biurowych

• rozpoczęte studia kierunkowe (ekonomia/finanse/księgowość) będą atutem
• znajomość języka angielskiego
• znajomość MS Office
• dokładność i sumienność
• umiejętność organizowania sobie czasu pracy
• umiejętność współpracy w zespole

• Umowę zlecenie na czas trwania stażu
• Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie z branży automotive
• Możliwość współpracy ze specjalistami w swojej branży
• Stołówkę pracowniczą oraz obiady dofinansowane przez firmę

• zarządzanie wpływami na rachunek bankowy
• analiza przeterminowanych zobowiązań klienta
• rozwijanie i utrzymywanie efektywnych relacji z anglojęzycznymi klientami (klient z US)
• uczestniczenie w procesie zamknięcia miesiąca
• współpraca z innymi zespołami

• wymagane doświadczenie w zakresie Cash Collection i/lub Cash Application (min. 2 lata)
• język angielski na poziomie B2 w mowie i piśmie (warunek konieczny)
• preferowane wykształcenie wyższe lub rozpoczęte w zakresie finansów, rachunkowości i ekonomii
• znajomość MS Excel
• umiejętność pracy w zespole

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• Develop and implement HR strategies
• Lead and execute projects around soft HR, Annual Appraisal and other
• Ensure the proper applying of the contractual and law norms
• Identify training and development needs
• Manage the recruitment and selection process, cooperation with external agencies
• Cooperation with Payroll and HR administration service vendor
• Preparation and control of annual budgets
• Prepare HR procedures, policies, and represent HR dept. in external and internal audits
• Coordinate and develop internal communication
• Cooperation with Trade Unions
• Support to management through HR metrics

• Min 4 years of experience as HR Business Partner

• Bachelor or University degree in Human Resources or equivalent

• Knowledge of labor law and following changes in this field

• Ability to set priorities, and deliver results in the base of KPI’s

• Experience in international, matrix organization

• Experience in production plant will be an asset

• High level of business awareness

• Ability to partner with employees and leaders at every level of the organization

• Excellent interpersonal, communication, negotiation, and conflict resolution skills

• Languages: Fluent in English (written and spoken).

• Opportunity to develop and broaden skills
• Employment contract
• Attractive salary, bonuses and benefits package (private medical care, canteen, sport card)

• analiza i księgowanie płatności

• wsparcie w zakresie ściągania należności

• wsparcie księgowych w zakresie drobnych prac biurowych

• rozpoczęte studia kierunkowe (ekonomia/finanse/księgowość) będą atutem
• znajomość języka angielskiego
• znajomość MS Office
• dokładność i sumienność
• umiejętność organizowania sobie czasu pracy
• umiejętność współpracy w zespole

• Umowę zlecenie na czas trwania stażu
• Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie z branży automotive
• Możliwość współpracy ze specjalistami w swojej branży
• Stołówkę pracowniczą oraz obiady dofinansowane przez firmę

• zarządzanie wpływami na rachunek bankowy
• analiza przeterminowanych zobowiązań klienta
• rozwijanie i utrzymywanie efektywnych relacji z anglojęzycznymi klientami (klient z US)
• uczestniczenie w procesie zamknięcia miesiąca
• współpraca z innymi zespołami

• wymagane doświadczenie w zakresie Cash Collection i/lub Cash Application (min. 2 lata)
• język angielski na poziomie B2 w mowie i piśmie (warunek konieczny)
• preferowane wykształcenie wyższe lub rozpoczęte w zakresie finansów, rachunkowości i ekonomii
• znajomość MS Excel
• umiejętność pracy w zespole

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

Zakres obowiązków:

• nadzór nad realizacją procesu technologicznego w oparciu o dokumentację oraz wymagania klienta
• doskonalenie i optymalizacja technologii produkcji poprzez poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań,
• ścisła współpraca z kierownikami obszarów, utrzymaniem ruchu oraz narzędziownią
  w celu zapewnienia poprawnego przebiegu procesu technologicznego,
• ścisła współpraca z działem nowych uruchomień w zakresie uruchamiania nowych detali,
• współpraca z działem jakości w zakresie obsługi zgłoszeń klientów.
• tworzenie i aktualizacja dokumentacji technologicznej.
• udział w audytach klienta oraz w audytach systemowych

• znajomość procesów tłoczenia na zimno
• znajomość budowy tłoczników
• minimum 2 letnie doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej z branży motoryzacyjnej
• umiejętność czytania rysunku technicznego
• umiejętność obsługi MS Office
• umiejętność pracy w zespole,
• zaangażowanie i motywacja
• znajomość APQP, PPAP, SPC, metodologii 6 sigma
• bardzo dobra umiejętność czytania rysunku technicznego
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym będzie dodatkowym atutem

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• Przygotowanie programów koniecznych do wykonania elementu na maszynie CNC

• Doskonalenie swoich umiejętności wymaganych przy prawidłowym wykonywaniu procesu produkcji na swoich stanowiskach pracy

• Prawidłowe użytkowanie oraz wykazywanie należytej dbałości o powierzony materiał i narzędzia

• Wykonywanie codziennej konserwacji maszyn, używanych narzędzi i przyborów zapewniające utrzymanie ich w dobrym stanie technicznym oraz zgodnie z obowiązującymi instrukcjami

• Utrzymywanie swojego stanowiska pracy w należytym porządku.

• wykształcenie zawodowe
• minimum 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej.
• znajomość obsługi maszyn: Elektro drążarki (Makino / ONA)
• Dobra umiejętność czytania rysunku technicznego
• umiejętność pracy w zespole,
• zaangażowanie i motywacja
• znajomosc program Drafsight/Autocad, znajomosc EdgeCam / Ficus będzie dodatkowym atutem

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• Prowadzenie bieżących napraw narzędzi produkcyjnych zgodnie z wymaganiami procesu technologicznego
• Usuwanie zgłoszonych i zauważonych usterek narzędzi produkcyjnych zazbrojonych w prasach z zachowaniem przepisów BHP
• Zgłaszanie potrzeb zakupowych części zamiennych oraz środków technicznych dla narzędzi produkcyjnych do bezpośredniego przełożonego
• Kontrola stanu technicznego zakupionych i regenerowanych części zamiennych
• Dokonywanie regeneracji części i podzespołów zamiennych narzędzi produkcyjnych według przyjętych metod naprawczych, gwarantujących trwałość użytkową tych części
• Prawidłowe użytkowanie powierzonych narzędzi i sprzętu pomocniczego oraz dbałość o właściwy stan techniczny narzędzi i sprzętu pomocniczego w czasie użytkowania.
• Utrzymywanie stanowiska pracy w należytym porządku i ładzie w pomieszczeniu warsztatowym i podczas naprawy narzędzi produkcyjnych zazbrojonych w prasach

• Wykształcenie zawodowe
• Minimum 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej
• Znajomość obsługi maszyn: szlifierka placzszyznowa, tokarka, frezarka konwencjonalna
• Umiejętność czytania rysunku technicznego
• Umiejętność pracy w zespole
• Zaangażowanie, motywacja i nastawienie na poszukiwanie przyczyn występujących problemów

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez pracodawcę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny PPE
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• nadzór nad realizacją procesu technologicznego w oparciu o dokumentację oraz wymagania klienta
• doskonalenie i optymalizacja technologii produkcji poprzez poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań,
• ścisła współpraca z kierownikami obszarów, utrzymaniem ruchu oraz narzędziownią
  w celu zapewnienia poprawnego przebiegu procesu technologicznego,
• ścisła współpraca z działem nowych uruchomień w zakresie uruchamiania nowych detali,
• współpraca z działem jakości w zakresie obsługi zgłoszeń klientów.
• tworzenie i aktualizacja dokumentacji technologicznej.
• udział w audytach klienta oraz w audytach systemowych

• znajomość procesów tłoczenia na zimno
• znajomość budowy tłoczników
• minimum 2 letnie doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej z branży motoryzacyjnej
• umiejętność czytania rysunku technicznego
• umiejętność obsługi MS Office
• umiejętność pracy w zespole,
• zaangażowanie i motywacja
• znajomość APQP, PPAP, SPC, metodologii 6 sigma
• bardzo dobra umiejętność czytania rysunku technicznego
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym będzie dodatkowym atutem

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez firmę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna

• Prowadzenie bieżących napraw narzędzi produkcyjnych zgodnie z wymaganiami procesu technologicznego
• Usuwanie zgłoszonych i zauważonych usterek narzędzi produkcyjnych zazbrojonych w prasach z zachowaniem przepisów BHP
• Zgłaszanie potrzeb zakupowych części zamiennych oraz środków technicznych dla narzędzi produkcyjnych do bezpośredniego przełożonego
• Kontrola stanu technicznego zakupionych i regenerowanych części zamiennych
• Dokonywanie regeneracji części i podzespołów zamiennych narzędzi produkcyjnych według przyjętych metod naprawczych, gwarantujących trwałość użytkową tych części
• Prawidłowe użytkowanie powierzonych narzędzi i sprzętu pomocniczego oraz dbałość o właściwy stan techniczny narzędzi i sprzętu pomocniczego w czasie użytkowania.
• Utrzymywanie stanowiska pracy w należytym porządku i ładzie w pomieszczeniu warsztatowym i podczas naprawy narzędzi produkcyjnych zazbrojonych w prasach

• Wykształcenie zawodowe
• Minimum 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej
• Znajomość obsługi maszyn: szlifierka placzszyznowa, tokarka, frezarka konwencjonalna
• Umiejętność czytania rysunku technicznego
• Umiejętność pracy w zespole
• Zaangażowanie, motywacja i nastawienie na poszukiwanie przyczyn występujących problemów

• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Możliwość rozwoju zawodowego, przestrzeń do usprawnień, wprowadzania ciekawych rozwiązań
• Umowę o pracę
• Ruchomy czas pracy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, między innymi:
• Stołówka pracownicza oraz obiady dofinansowane przez pracodawcę
• Program ubezpieczenia grupowego oraz program emerytalny PPE
• Nagrody za każde 100 dni bez wypadku
• „Wczasy pod gruszą”
• Bony świąteczne dla pracowników oraz paczki dla dzieci
• Dopłata do biletów miesięcznych
• Kursy językowe
• Karta sportowa "MultiSport"
• Prywatna opieka medyczna