HUMAN FOCUS sp. z o.o. praca

• Posługujesz się biegle programem Revit?
• Biegle modelujesz zbrojenia i wykonujesz rysunki zbrojeniowe?
• Znasz język angielski, także techniczny?
• Chcesz się rozwijać w ramach międzynarodowego projektu?

• znajomości podstaw języka Dynamo
• wykształcenia wyższego techniczne,
• doświadczenie w przygotowaniu rysunków szalunkowych,
• znajomość AutoCad,
• dobra znajomość norm europejskich w zakresie konstrukcji żelbetowych,
• mile widziane podstawy Python,
• mile widziana znajomość SOFiCAD,
• mile widziana znajomość języka niemieckiego

• AutoCAD
• Budownictwo
• konstrukcje budowlane
• Zarządzanie projektem budowlanym
• weryfikacja dokumentacji budowlanej, budowlano - montażowej
• Revit
• Projekty budowlane i wykonawcze
• Projektowanie konstrukcji budowlanych i inżynierskich wg PN / EN
• Projektowanie konstrukcji budowlanych i inżynierskich na bazie Eurokodów
• projektowanie konstrukcji budowlanych
• projekty budowlane
• Dokumentacja konstrukcyjna
• konstrukcje żelbetowe
• Uprawnienia budowlane do projektowania w specjalności konstrukcyjno - budowlanej bez ograniczeń
• Rysunki Konstrukcyjne

• Posługujesz się biegle językiem francuskim?
• Masz doświadczenie w sprzedaży B2B?
• Chcesz pracować w dziale eksportu międzynarodowego producenta?

• Umiejętności współpracy zarówno wewnątrz jak i na zewnątrz firmy
• Gotowości do wyjazdów zagranicznych

• Pracować z agentami firmy;
• pozyskiwać nowych klientów;
• Przygotować oferty handlowe i prowadzić negocjacje;
• Uczestniczyć w realizacji zamówień, współpracując z innymi działami firmy;
• Utrzymywać relacje z kluczowymi klientami,
• Brać udział w targach, wystawach i konferencjach.
  
  Do tego bieżąca ewidencja, nieco analiz rynkowych i raportów – wszystko to co pomaga w uporządkowaniu bieżącej pracy.
  

• Minimum 5-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr i płac
• Zrozumienie specyfiki prowadzenia kadr i płac dla wielu klientów
• Praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, PIT
• Znajomość Płatnik, Excell, profil PUE ZUS, preferowana Comarch Optima,
• Inicjatywa i Samodzielność
• Umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy własnej i pracowników
• Nastawienie na optymalizację i automatyzację procesów
• Umiejętność współpracy z działem księgowości oraz z klientami
• Umiejętności obsługi narzędzi informatycznych
  (sprawność obsługi, szukanie rozwiązań automatyzacji,
  parametryzacji, brak obawy przed nowymi narzędziami)
  

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Wynagrodzenie 8 500 PLN – 9 000 PLN brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji

• Z łatwością tworzysz interesujące treści biznesowe?
• Świetnie komunikujesz się ze współpracownikami?
• Praktycznie wykorzystujesz narzędzia nowoczesnego marketingu?
• Czujesz procesy sprzedażowe?
• Social Media są dla Ciebie naturalnym kanałem komunikacji?
• Dobrze znasz język angielski?

• Realizacja efektywnej komunikacji wewnątrz firmy
• Tworzenie profesjonalnych treści w ramach spójnego przekazu zewnętrznego
• Obsługa kanałów komunikacji zewnętrznej
• Przygotowywanie materiałów dla współpracowników z różnych działów
• Analiza i opracowywanie kluczowych treści o określonych segmentach rynku
• Aktywne wspieranie Działu Handlowego poprzez działania z zakresu direct marketingu

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z wynagrodzeniem podstawowym 8 – 9 tys. brutto
• Rozbudowany system benefitów
• Udział w projekcie rozwojowym i realny wpływ na strategię marketingową firmy

• Konosament to Twoja codzienność?
• Lubisz pracować z dokumentacją, cechuje Cię duże nastawienie na szczegóły?
• Masz doświadczenie w obszarze transportu morskiego, posługujesz się językiem angielskim?
• Dobrze komunikujesz się z ludźmi?

• Wystawianie dokumentów w systemie własnym i systemach armatora, w tym nadzór nad przygotowywaniem i przygotowywanie shipping instruction i ustalanie ewentualnych poprawek z klientem lub armatorem
• Nadzór nad przygotowywaniem i przygotowywanie dokumentów do WIS, WIORIN, WIJHARS, Sanepid
• Dostarczanie i odbieranie dokumentacji do i od w/w instytucji
• Obsługa współpracy administracyjnej ze wskazanymi podmiotami
• Nadzór pracy asystentów odpowiedzialnych za obsługę dokumentacyjną działu
• Przygotowywanie poczty do realizacji zlecenia
• Przygotowanie polis ubezpieczenia Cargo
• Odbiór dokumentów z firm kooperujących z terenu Trójmiasta

• Na początek 5.500-6.000 PLN brutto podstawy
• Do tego premia, super benefity, indeksacja wynagrodzenia

• Komunikacja
• współpraca z ludźmi, umiejętności komunikacyjne
• Dokładność
• Angielski
• samodzielność w podejmowaniu decyzji i organizacji pracy
• jęz. angielski
• Biegła obsługa komputera: pakiet Office

• Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z przepisami ustawy o rachunkowości oraz prawa podatkowego,
• Sporządzanie deklaracji podatkowych i innych sprawozdań dla organów zewnętrznych,
• Bieżąca analiza i uzgadnianie ksiąg księgi głównej,
• Sporządzanie sprawozdań finansowych,
• Kontaktowanie się i współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS),
• Bieżąca komunikacja z obsługiwanymi podmiotami

• Wykształcenie kierunkowe
• Terminowość i odpowiedzialne podejście do obowiązków
• Doświadczenie w zakresie samodzielnego prowadzenia ksiąg rachunkowych
• Umiejętność analizy i weryfikacji danych
• Nawyk weryfikacji i śledzenia zmian przepisów
• Wiedza w obszarach

  • JPK/VAT,
  • Gospodarka magazynowa
  • Transakcje zagraniczne, rozrachunki walutowe, różnice kursowe, rozliczenia delegacji zagranicznych
  • Sprawozdania finansowe

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z wynagrodzeniem 7500 – 8500 brutto
• System premiowy nagradzający efektywność i zaangażowanie
• Pracę w dobrej atmosferze, zespole kompetentnych i pozytywnych osób

• Prowadzenie spraw kadrowych
• Naliczanie płac z tytułu umów o pracę oraz rozliczanie umów cywilno-prawnych
• Współpraca z księgowością

• Minimum 3-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr i płac
• Praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, PIT
• Znajomość Płatnik, Excell, profil PUE ZUS, mile widziana Comarch Optima,
• Inicjatywa i Samodzielność
• Sprawność w obsłudze narzędzi informatycznych wspierających pracę

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Wynagrodzenie 8 000 - 8 500 PLN brutto

• Prowadzenie ksiąg rachunkowych oraz rozliczanie JDG
• Sporządzanie deklaracji podatkowych i innych sprawozdań dla organów zewnętrznych,
• Bieżąca analiza i uzgadnianie ksiąg księgi głównej,
• Kontaktowanie się i współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS),
• Bieżąca komunikacja z obsługiwanymi podmiotami

• Wykształcenie kierunkowe / Specjalistyczne Kursy np. SKwP
• Terminowość i odpowiedzialne podejście do obowiązków
• Doświadczenie w pracy w pełnej księgowości
• Chęć rozwoju w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych
• Umiejętność analizy i weryfikacji danych
• Umiejętność weryfikacji i śledzenia zmian przepisów
• Mile widziana znajomość oprogramowania Insert Nexo

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Dobre warunki wynagradzania, także system premiowy
• Pracę w dobrej atmosferze, zespole kompetentnych i pozytywnych osób

• Posługujesz się biegle językiem francuskim?
• Masz doświadczenie w sprzedaży B2B?
• Chcesz pracować w dziale eksportu międzynarodowego producenta?

• Umiejętności współpracy zarówno wewnątrz jak i na zewnątrz firmy
• Gotowości do wyjazdów zagranicznych

• Pracować z agentami firmy;
• pozyskiwać nowych klientów;
• Przygotować oferty handlowe i prowadzić negocjacje;
• Uczestniczyć w realizacji zamówień, współpracując z innymi działami firmy;
• Utrzymywać relacje z kluczowymi klientami,
• Brać udział w targach, wystawach i konferencjach.
  

• Inżynieria Środowiska
• Nadzór budowy
• Nadzorowanie prac budowlanych
• instalacje sanitarne i sieci
• Nadzór budowlany nad inwestycjami
• instalacje sanitarne
• Nadzorowanie budów, kierowanie robotami budowlanymi
• inwestycje budowlane
• zarządzanie inwestycjami budowlanymi

• Kosztorysowanie
• kosztorysy
• Projektowanie instalacji sanitarnych
• instalacje sanitarne i sieci
• instalacje sanitarne
• ofertowanie z zakresu instalacji sanitarnych
• Kosztorysowanie robót budowlanych
• wykonywanie instalacji sanitarnych
• Kosztorys

Kluczowe obowiązki:

• obsługa nieruchomości w zakresie bieżącej eksploatacji, utrzymania technicznego i niezbędnych czynności formalno-prawnych:
• prowadzenie korespondencji z właścicielami lokali oraz usługodawcami Wspólnoty Mieszkaniowej,
• udział w spotkaniach z Zarządami, Radami Mieszkańców, właścicielami, kontrahentami, przedstawicielami władz lokalnych oraz organów prawa etc.
• regularne obchody nieruchomości wraz z oceną ogólną stanu nieruchomości,
• dekretacja dokumentów kosztowych w programie DOM5 zgodnie z obowiązującymi procedurami, planem kont i z uwzględnieniem planów gospodarczych;
• realizacja i kontrola budżetów nieruchomości (planów gospodarczych) w oparciu o dane i zestawienia;
• sporządzania raportów z wykonanych czynności objętych stosownymi procedurami;
• rozpatrywanie reklamacji klientów oraz tematów spornych;
• wykonywanie innych obowiązków zleconych przez przełożonego.

• roczne doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu nieruchomościami wspólnot mieszkaniowych
• Dyspozycyjność do pracy w godzinach 16:00-21:00 (zebrania wspólnot mieszkaniowych i spotkania z zarządami - częstotliwość jak wszędzie w branży)
• Prawo jazdy kat. B
• Dobra znajomość Excel

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B (Ty wybierasz)
• Atrakcyjne wynagrodzenie 8 -10 tys. zł brutto (zależne od rodzaju umowy)
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Know-how i możliwość rozwoju zawodowego

• obsługa nieruchomości w zakresie bieżącej eksploatacji, utrzymania technicznego i niezbędnych czynności formalno-prawnych:
• prowadzenie korespondencji z właścicielami lokali oraz usługodawcami Wspólnoty Mieszkaniowej,
• udział w spotkaniach z Zarządami, Radami Mieszkańców, właścicielami, kontrahentami, przedstawicielami władz lokalnych oraz organów prawa etc.
• regularne obchody nieruchomości wraz z oceną ogólną stanu nieruchomości,
• dekretacja dokumentów kosztowych w programie DOM5 zgodnie z obowiązującymi procedurami, planem kont i z uwzględnieniem planów gospodarczych;
• realizacja i kontrola budżetów nieruchomości (planów gospodarczych) w oparciu o dane i zestawienia;
• sporządzania raportów z wykonanych czynności objętych stosownymi procedurami;
• rozpatrywanie reklamacji klientów oraz tematów spornych;
• wykonywanie innych obowiązków zleconych przez przełożonego.

• roczne doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu nieruchomościami wspólnot mieszkaniowych
• Dyspozycyjność do pracy w godzinach 16:00-21:00 (zebrania wspólnot mieszkaniowych i spotkania z zarządami - częstotliwość jak wszędzie w branży)
• Prawo jazdy kat. B
• Dobra znajomość Excel

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B (Ty wybierasz)
• Atrakcyjne wynagrodzenie 8 -10 tys. zł brutto (zależne od rodzaju umowy)
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Know-how i możliwość rozwoju zawodowego

• Przejmowanie nowych nieruchomości do zarządzania lub administrowania zgodnie z podpisanymi przez firmę umowami;
• Nadzór nad podległymi pracownikami, w szczególności w zakresie:

  • organizacji pracy zespołu
  • komunikacji z klientami
  • realizacji procesu obiegu dokumentów administracyjnych i finansowych
  • realizacji istniejących procedur i instrukcji oraz prowadzenia i przechowywania dokumentacji;
  • realizacji budżetów nieruchomości Wspólnot Mieszkaniowych obsługiwanych przez oddział firmy;
  • kontroli warunków bezpieczeństwa obsługiwanych nieruchomości, okresowych przeglądów technicznych nieruchomości, bieżących napraw, konserwacji i modernizacji zgodnie z obowiązującymi procedurami;
  • przygotowywania i przeprowadzania zebrań Wspólnot Mieszkaniowych;
  • ochrony danych osobowych klientów, pracowników i współpracowników.
• Wsparcie merytoryczne dla podległych pracowników, interwencje w przypadku sytuacji alarmowych;
• Współpraca z pozostałymi jednostkami organizacyjnymi
• Przygotowanie i aktualizacja dokumentacji w zarządzanym obszarze
• Ochrona danych osobowych zgodnie z procedurami obowiązującymi w firmie,
• Samodzielna obsługa wybranych nieruchomości w zakresie bieżącej eksploatacji nieruchomości, obsługa formalno-prawna i techniczna zgodnie z zakresem umowy o administrowanie/zarządzanie nieruchomością;
• Uczestnictwo oraz prowadzenie wyznaczonych zebrań Wspólnot Mieszkaniowych nieruchomości obsługiwanych przez firmę,
• Rozpatrywanie reklamacji klientów oraz tematów spornych;
• Podejmowanie regularnych działań z zakresu optymalizacji gospodarki finansowej obsługiwanych nieruchomości, w tym negocjacje z dostawcami;

• 5-letnie doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu nieruchomościami wspólnot mieszkaniowych
• Umiejętność tworzenia, wdrażania, kontrolowania procedur wewnętrznych
• Dyspozycyjność do pracy w godzinach 16:00-21:00 (zebrania wspólnot mieszkaniowych i spotkania z zarządami - częstotliwość jak wszędzie w branży)
• Prawo jazdy kat. B
• Dobra znajomość Excel
• Znajomość obowiązujących przepisów, zarządzeń, instrukcji i innych aktów normatywnych dotyczących zakresu pracy (Ustawa o własności lokali, podstawy Kodeksu Cywilnego, Ustawy o gospodarowaniu nieruchomościami, podstawy Prawa budowlanego),

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B (Ty wybierasz)
• Atrakcyjne wynagrodzenie 10 -12 tys. zł brutto (zależne od rodzaju umowy)
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Know-how i możliwość rozwoju zawodowego

• dekretowanie i księgowanie dokumentów,
• przygotowywanie zestawień na potrzeby zarządu, banków
• nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów,
• prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej,
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP),
• przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych,
• potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami.
• Wsparcie biura w czynnościach administracyjnych / asystenckich

• wykształcenie wyższe ekonomiczne
• wiedza z zakresu rachunkowości
• dobra znajomość pakietu MS Office,
• znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym,
• dokładność, terminowość, samodzielność, analityczne myślenie.

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• wynagrodzenie 5,5-6,5 tys. brutto w zależności od poziomu doświadczenia

• Prowadzenie Księgowości Spółki, nadzór nad księgami (kompletność, poprawność),
• Prowadzenie kadr i płac dla ok. 25 osób
• Zarządzanie obszarem administracji i logistyki
• Współtworzenie polityki firmy w powierzonych obszarach
• Współpraca z dostawcami
• Współpraca z bankami i urzędami
• Nadawanie uprawnień w systemie
• Analiza i kontrola powierzonych obszarów
• Monitorowanie zmian w przepisach i ich implementacja do spółki
• Nadzór nad podległymi pracownikami

• Doświadczenie w pracy na stanowisku Główny księgowy
• Umiejętność zarządzania kwestiami administracyjnymi
• Praktyczna znajomość pełnej księgowości
• Doświadczenie w realizacji zadań kadrowo-płacowych
• Doświadczenie w sporządzaniu deklaracji podatkowych oraz sprawozdań finansowych
• Praktyczna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• Znajomość przepisów podatkowych i ZUS, umiejętność zdobywania i weryfikacji informacji
• Umiejętności analityczne, dobra znajomość Excella
• Świetna organizacja pracy i umiejętność koordynacji procesów
• Nastawienie na współpracę

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z wynagrodzeniem 12-13 tys. brutto
• Ciekawą pracę w międzynarodowym środowisku
• Wpływ na rozwój własny i firmy
• Dobrą organizację pracy bez konieczności pracy w nadgodzinach

• koordynacja procesu produkcji,
• zarządzanie częścią grup produktowych
• kierowanie pracami podległego personelu,
• współpraca z działem technologicznym,
• dostosowanie bieżących planów produkcji do zmieniających się potrzeb,
• optymalizacja procesów produkcyjnych

• wykształcenie techniczne,
• min 2 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku lidera / koordynatora produkcji
• dobra organizacja
• mile widziana komunikatywna znajomości języka angielskiego

• zatrudnienie w oparciu o umowa o pracę
• wynagrodzenie zasadnicze 7.000 - 7.500 zł brutto
• system premiowy (poziom do 15-25%)
• pracę w systemie jednozmianowym
• ubezpieczenie na życie

• koordynacja procesu produkcji,
• zarządzanie częścią grup produktowych
• kierowanie pracami podległego personelu,
• współpraca z działem technologicznym,
• dostosowanie bieżących planów produkcji do zmieniających się potrzeb,
• optymalizacja procesów produkcyjnych

• wykształcenie techniczne,
• min 2 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku lidera / koordynatora produkcji
• dobra organizacja
• mile widziana komunikatywna znajomości języka angielskiego

• zatrudnienie w oparciu o umowa o pracę
• wynagrodzenie zasadnicze 7.000 - 7.500 zł brutto
• system premiowy (poziom do 15-25%)
• pracę w systemie jednozmianowym
• ubezpieczenie na życie