Praca monter, Nysa

Średnia pensja montera/monterki wynosi 9 356 zł brutto. Wynagrodzenia wahają się od 8 799 zł do 9 913 zł brutto.

W pracy montera/monterki znaczenie ma 5 umiejętności związanych z wykonywaniem typowych zadań technicznych, z kolei 3 z nich są szczególnie przydatne na większości stanowisk:

• dbałość o porządek i bezpieczeństwo
• dokładność i precyzja
• wykonywanie połączeń śrubowych i nitowanych

W zależności od zakresu obowiązków znaczenie mogą mieć również 2 dodatkowe umiejętności:

• rozwiązywanie prostych problemów technicznych
• organizacja stanowiska pracy

Typowy dzień pracy montera/monterki obejmuje 5 głównych rodzajów zadań:

• dokładne wykonywanie pomiarów
• posługiwanie się przyrządami pomiarowymi
• spawanie lub lutowanie elementów
• przestrzeganie zasad bhp
• praca zgodnie z harmonogramem

Zakres obowiązków zależy jednak od konkretnego stanowiska i pracodawcy.

Aby rozpocząć pracę jako monter / monterka, można przejść przez 5 głównych etapów: zdobycie wiedzy technicznej, uzupełnienie kwalifikacji, zdobycie doświadczenia, analizę ofert pracy i przygotowanie CV.

Nauka

Na etapie nauki warto skupić się na 3 obszarach:

• ukończyć szkołę branżową, technikum lub kurs związany z montażem
• poznać rysunek techniczny i zasady obsługi narzędzi
• nauczyć się zasad bezpieczeństwa i higieny pracy

Kwalifikacje

Na etapie uzupełniania kwalifikacji warto skupić się na 3 obszarach:

• zdobyć uprawnienia wymagane w wybranej specjalizacji
• uzyskać certyfikaty obsługi maszyn, urządzeń lub wózków widłowych
• potwierdzić umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Doświadczenie

Na etapie zdobywania doświadczenia warto skupić się na 3 obszarach:

• odbyć praktyki zawodowe w zakładzie produkcyjnym lub firmie montażowej
• rozpocząć pracę na stanowisku pomocnika montera
• rozwijać dokładność, sprawność manualną i umiejętność pracy zespołowej

Przegląd ofert

Na etapie analizy ofert warto skupić się na 3 obszarach:

• wyszukiwać oferty pracy w firmach produkcyjnych, budowlanych i instalacyjnych
• sprawdzać wymagania dotyczące specjalizacji, zmianowości i dojazdów
• porównywać warunki zatrudnienia oraz możliwości zdobycia uprawnień

Złożenie cv

Na etapie przygotowania CV warto skupić się na 3 obszarach:

• przygotować krótkie cv z wykształceniem, uprawnieniami i doświadczeniem
• wymienić obsługiwane narzędzia, maszyny oraz wykonywane prace montażowe
• wysłać cv zgodnie z instrukcją zawartą w ogłoszeniu