Zmiana i utrata pracy

Kiedy umowa o pracę zostaje rozwiązana...

5 z 5

Ocena: 5 z 5 | 15 głosów

15 głosów

5 komentarzy

Kiedy umowa o pracę zostaje rozwiązana...
Utrata pracy wiąże się nie tylko ze stratą zarobków i tym samym pogorszeniem standardu życia, ale również ze stresem. Pracownik, który nie może znaleźć pracy często popada w depresję. Rozwiązaniem może być zarejestrowanie się w Powiatowym Urzędzie Pracy. Czy pracownicy tego urzędu są w stanie właściwie pomóc szukającym zatrudnienia?

Powiatowe Urzędy Pracy nie cieszą się dużym uznaniem wśród bezrobotnych. Wiele osób zwie je nawet ?przechowalniami bezrobotnych?. Przeprowadzona w maju reforma nie przyniosła oczekiwanych zmian ? wciąż piętrzą się trudności ze znalezieniem posady z pomocą pracowników urzędu. Z drugiej strony, co doceniają osoby pozbawione zatrudnienia, rejestracja w urzędzie pracy to możliwość skorzystania z systemu zasiłków dla osób bezrobotnych. Choć wysokość takich świadczeń jest niewielka, wielu osobom pomagają one przetrwać czas poszukiwania nowego zajęcia. Na co konkretnie mogą liczyć osoby, które postanawiają wypełnić karty i zarejestrować się w urzędzie pracy?

Kim jest bezrobotny?

Kwestia zasiłków dla osób bezrobotnych została przez ustawodawcę uregulowana w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Dodatkowe regulacje uzupełniające znaleźć można w licznych rozporządzeniach wydawanych przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej. Zgodnie z przepisami, co warto wiedzieć, osoba bezrobotna jest definiowana jako osoba, która nie wykonuje pracy zarobkowej i jednocześnie jest zdolna oraz gotowa do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy. Taka definicja obejmuje przy tym wyłącznie osoby pełnoletnie, poza klasyfikacją tą znajdują się zaś rolnicy. Z tego też względu grupa osób, które mogą skorzystać z możliwości zarejestrowania się w Powiatowym Urzędzie Pracy jest stosunkowo ograniczona.

Szukasz pracy?

Kierownik Zakładu Produkcji Wyposażenia Łazienek

EXCELLENT PROFILE GRZYBCZYK, ROGODA, SZCZEPOCKI, ZIĘBICKI SPÓŁKA JAWNA

  • Podłęże
Dodana
Polecana

Specjalista ds. przetargów i ofert

ITURRI Poland

  • Bielsko-Biała
Dodana
Polecana

Doradca Klienta - LEROY MERLIN - GDAŃSK OLIWA

Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

  • Gdańsk
Dodana
Polecana

Starszy Inspektor ds. Zamówień Publicznych

Straż Miejska m. st. Warszawy

  • Warszawa
Dodana
Polecana

Zasiłek nie dla każdego

Odrębną kwestią jest zasiłek dla osób bezrobotnych. Ten, zgodnie z przepisami nie przysługuje każdemu, kto rejestruje się w urzędzie pracy. Aby bowiem otrzymać zasiłek, niezbędne jest spełnienie kilku warunków. Po pierwsze pracownicy Powiatowego Urzędu Pracy muszą nie być w stanie zaproponować bezrobotnemu pracy, stażu czy szkolenia. Ponadto, istotnym kryterium jest to, aby w okresie 18 miesięcy, które poprzedzały dzień zarejestrowania się jako osoby bezrobotnej, był on zatrudniony przynajmniej przez 365 dni i to z wynagrodzeniem na poziomie przynajmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę. Inną możliwością jest przy tym ewentualne samodzielne opłacanie składek na ubezpieczenie społeczne (np. z tytułu prowadzenia własnej działalności gospodarczej).

Wysokość zasiłku i okres jego pobierania

W zależności od tego, jaka stopa bezrobocia utrzymuje się w powiecie, w którym bezrobotny zamieszkuje, może on liczyć na zasiłek przez okres 6 lub 12 miesięcy. Przy wydawaniu decyzji pod uwagę bierze się przy tym stopę bezrobocia na dzień 30 czerwca roku poprzedniego. Zgodnie z przepisami, jeżeli:

  • stopa bezrobocia dnia 30 czerwca roku poprzedniego nie przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia ? bezrobotny otrzymuje zasiłek na 6 miesięcy,
  • stopa bezrobocia dnia 30 czerwca roku poprzedniego przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia ? bezrobotny może pobierać zasiłek przez 12 miesięcy.

Wyjątkiem są przy tym osoby powyżej 50. roku życia. W ich przypadku powyższe limity nie obowiązują, ale tylko wówczas, gdy przepracowały one przynajmniej 20 lat.

Pytanie, które często zadają sobie osoby bezrobotne dotyczy wysokości zasiłku dla bezrobotnych. Warto zauważyć, że nie ma tu jednej odpowiedzi, gdyż wysokość przyznanego świadczenia zależy m.in. od stażu pracy osoby bezrobotnej i czasu pobierania przez nią zasiłku. Zgodnie z przepisami, wartość zasiłku ustala się raz w roku ? zawsze 1 czerwca (waloryzując wysokość zasiłku w oparciu o inflację). Aktualnie wysokość świadczenia wypłacanego osobom bezrobotnym w ciągu pierwszych trzech miesięcy wynosi 823,60 zł brutto, w kolejnych zaś 646,70 zł brutto.

Warto pamiętać, że prawo do przyznanego zasiłku dla bezrobotnych można utracić. Taka sytuacja ma miejsce choćby wówczas, gdy bezrobotny odmawia przyjęcia zatrudnienia i jednocześnie nie podaje uzasadnienia swojej decyzji. Tak samo dzieje się w przypadku ewentualnej odmowy przyjęcia skierowania na staż, do robót publicznych czy też wykonywania prac interwencyjnych.

To może Cię również zainteresować

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę

Podziel się

5 komentarzy

Bzrob. Olek

Bzrob. Olek

Jak umowa o pracę zostaje rozwiązana, nie robić z tego tragedii. Odebrać należy świadectwo pracy. Powinno się zarejestrować w UP. Nie siedzieć bezczynnie, szukać ogłoszeń w prasach lokalnych, w internecie m.in. na tym portalu. Jak są targi pracy- warto udać się na nie. Również warto zgłosić się do agencji pracy. Wysyłać w różne miejsca CV.
WIola

WIola

No i sytuacja w jakiej się każdy może znaleźć. Jak się odpowiednio do tego podejdzie to przecież można z tego wyjść nawet z korzyściami. Grunt to zachować trzeźwy umysł i motywację do działania i realizacji.
moto

moto

Trzeba działać. Ale dobrą wiadomością jest to, że dzięki przygotowaniu można znacznie ułatwić wyszukiwanie pracy. Dzisiaj przygotowanie i techniki są lepsze niż kiedyś.
Emilia

Emilia

Poszukiwanie pracy może i jest trudne, jednak gdy się ma dobre nastawienie i wykorzysta wszystkie możliwości, to może się okazać, że nie taki diabeł straszny.
Fletcher

Fletcher

... to trzeba zacząć działać. Sam wnioskodawca przegląda propozycje i wybiera odpowiednie oferty. Tak jak w tym serwisie jak widać wiele jest mo0żliwośći w regionach.

Dodaj komentarz

Wszystkie pola muszą być prawidłowo wypełnione

Komentarz został dodany

Redakcja Aplikuj.pl zastrzega sobie prawo usuwania komentarzy obraźliwych dla innych osób lub zawierających wulgarne słowa, adresy www oraz adesy e-mail i numery telefonów.

Dbamy o Twoją prywatność

Serwis wykorzystuje pliki cookies, czyli pliki tekstowe, które za zgodą Użytkownika są przechowywane na komputerze lub urządzeniu mobilnym Użytkownika, co może wiązać się również z przetwarzaniem danych osobowych Użytkownika. Pliki cookies przetwarzane przez Aplikuj.pl Paweł Strykowski, zarejestrowany w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej pod adresem: ul. Legionów 26/28, 43-300 Bielsko-Biała, NIP: 5471567654, REGON: 070776507, w celu umożliwienia korzystania z Serwisu, jak również na potrzeby analizy zachowań Użytkownika w Serwisie, personalizacji prezentowanych Użytkownikowi treści oraz reklam, zapewnienia działania funkcji mediów społecznościowych oraz do zarządzania Serwisem. Szczegółowe informacje dotyczące plików cookies, jak również dostęp do panelu zarządzania ustawieniami cookies znajdziesz w naszej Polityce Prywatności.

Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych osobowych zawartych w plikach cookies jest zgoda na przetwarzanie danych osobowych wyrażona poprzez akceptację wykorzystania plików cookies (art. 6 (1)(a) RODO).

Zgoda udzielona poprzez wybór opcji "Wyrażam zgodę" oznacza akceptację wszystkich wykorzystywanych w Serwisie plików cookies. Zgoda Użytkownika może być w każdym momencie zmieniona poprzez kliknięcie w link umieszczony w Polityce Prywatności.

Użytkownikom przysługują następujące prawa: prawo do żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, w tym przysługujących Użytkownikowi praw, można znaleźć w naszej Polityce Prywatności.

Dostosowuję swój wybór

Dokonaj szczegółowego wyboru poniższych ustawień, aby zapisać indywidualne ustawienia prywatności. Więcej szczegółowych informacji na ten temat znajdziesz w naszej Polityce Prywatności.

Pliki cookies niezbędne do świadczenia usług drogą elektroniczną Zawsze aktywne
Narzędzia statystyczne i marketingowe Google Tag Manager, Google Analytics, Google Ads, Facebook Piksel (remarketing)
Narzędzie analityczne HotJar Statystyka