Osoba na stanowisku podinspektor (k/m) - wieloosobowe stanowisko pracy ds. przyznawania dodatków mie

URZĄD MIASTA LUBLIN
Lublin (lubelskie)
Umowa o pracę
Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

1) prowadzenia postępowania administracyjnego w zakresie przyznawanych dodatków mieszkaniowych i energetycznych;
2) prowadzenia postępowania administracyjnego w zakresie przyznawanych dopłat pokrywających część czynszu za najem mieszkania;
3) przygotowania decyzji o przyznaniu dodatków mieszkaniowychi energetycznych oraz prowadzenie rejestru wydanych decyzji;
4) przygotowania decyzji o przyznaniu dopłaty pokrywającej część czynszu za najem mieszkania oraz prowadzenie rejestru wydanych decyzji;
5) współpracy z zarządcami i właścicielami budynków potwierdzającymi formularze wniosków dotyczących dodatków mieszkaniowych;
6) prowadzenia postępowań o refundację kwoty odpowiadającej podatkowi VAT wynikającej z opłaconej faktury dokumentującej dostarczenie paliw gazowych do odbiorcy paliw gazowych w gospodarstwie domowym;
7) przygotowania decyzji w przypadku: odmowy refundacji podatku VAT, uchylenia lub zmiany prawa do tej refundacji oraz nienależnie pobranej refundacji.
Szczegółowy zakres wykonywanych zadań znajduje się w treści ogłoszenia o naborze na stronie:

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Zawody: Pozostali pracownicy obsługi biurowej
  • Uprawnienia: Obsługa komputera
  • Inne wymagania: niezbędne:
    1) wykształcenie wyższe;
    2) posiadanie obywatelstwa polskiego;
    3) pełna zdolność do czynności prawnych;
    4) korzystanie z pełni praw publicznych;
    5) brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    6) nieposzlakowana opinia;
    7) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz ustawy o samorządzie powiatowym;
    8) znajomość podstaw Kodeksu postępowania administracyjnego;
    9) znajomość Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych;
    10) znajomość ustawy o dodatkach mieszkaniowych;
    11) znajomość ustawy prawo energetyczne;
    12) znajomość ustawy o pomocy państwa w ponoszeniu wydatków mieszkaniowych w pierwszych latach najmu mieszkania;
    13) umiejętność obsługi komputera w zakresie: pakiet biurowy LibreOffice, poczta
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 7 850 PLN
  • Opis wynagrodzenia: W Wydziale Świadczeń ustala się następujący czas pracy:
    1) w poniedziałki zmianowy czas pracy w godzinach:
    a) I zmiana 7:30-15:30
    b) II zmiana 9:00-17:00
    2 )wtorki, środy, czwartk i oraz piątki w godzinach: 7:30-15:30
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 23 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy

Stefczyk Finanse S.A.
Stefczyk Finanse S.A.
Gdynia
6 ofert pracy
EVRAFISH sp. z o.o.
EVRAFISH sp. z o.o.
Brusy
3 oferty pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach