Radca prawny/radczyni prawna ds. prawnych

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• Umowa na czas określony (12 m-cy w ramach ustawy o służbie cywilnej) z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony,
• Stres związany z działaniem pod presją czasu,
• Dyspozycyjność, odbywanie wyjazdów służbowych na terenie kraju,
• Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych,
• Obciążenie mięśniowo-szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,
• Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• Praca w pomieszczeniach biurowych z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych,
• Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.

Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie:

• Zadanie 1: Udziela porad prawnych i wydaje opinie prawne oraz interpretuje obowiązujące przepisy prawne w celu prawidłowej i efektywnej realizacji zadań Oddziału.
• Zadanie 2: Występuje na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Generalnego Dyrektora Dróg Krajowych i Autostrad/Dyrektora Oddziału/Dyrektora Generalnego Urzędu przed sądami powszechnymi, w postępowaniu sądowo administracyjnym, przed organami rozstrzygającymi spory z zakresu zamówień publicznych oraz organami administracji publicznej w celu obsługi prawnej jednostki.
• Zadanie 3: Współpracuje z komórkami Oddziału w zakresie rozwiązywania bieżących problemów prawno administracyjnych w tym w przygotowywaniu przez nie decyzji (postanowień) administracyjnych oraz odwołań (zażaleń) w celu prawidłowej realizacji powierzonych zadań oraz zapewnienia sprawnej i zgodnej z przepisami działalności urzędu.
• Zadanie 4: Sprawdza pod względem formalno-prawnym projekty umów, porozumień, zarządzeń oraz innych wystąpień w celu prawidłowej realizacji zadań Oddziału.
• Zadanie 5: Współpracuje przy rozstrzyganiu skarg i wniosków kierowanych do merytorycznych komórek organizacyjnych Oddziału w celu prawidłowej realizacji zadań Oddziału.
• Zadanie 6: Współpracuje z Prokuratorią Generalną Rzeczypospolitej Polskiej w celu zabezpieczenia interesu Skarbu Państwa.
• Zadanie 7: Wykonuje zastępstwo procesowe w postępowaniu egzekucyjnym przed komornikami sądowymi i sprawuje nadzór nad przebiegiem egzekucji sądowych w celu zabezpieczenia interesów GDDKiA.
• Zadanie 8: Wykonuje zadania związane z udzieleniem pełnomocnictw przez Dyrektora Oddziału.

• wykształcenie: wyższe prawnicze
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze obsługi prawnej
• Wpis na listę radców prawnych.
• Znajomość aktów prawnych: Ustawa o drogach publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego, Ustawa o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych, Prawo budowlane, Prawo zamówień publicznych, Kodeks cywilny, Kodeks podstępowania cywilnego.
• Umiejętność obsługi pakietu MS Office (Word, Excel).
• Kompetencje: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
• Prawo jazdy kat. B.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym - B1

• Stabilną pracę w jednostce administracji państwowej z wieloletnią tradycją, otwarte i przyjazne środowisko pracy, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• Trzynaste wynagrodzenie,
• Ruchomy czas pracy lub możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy,
• Skuteczne szkolenia wdrożeniowe i stanowiskowe oraz szerokie możliwości dalszego rozwoju kompetencji zawodowych (m.in. refundacja kosztów nauki na studiach, studiach podyplomowych, kursach zawodowych, kursach językowych),
• Pakiet socjalny: dofinansowanie wypoczynku pracownika i dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, karty sportowe,
• Możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie.