Specjalista ds. ewidencji i świadczeń (k/m)
Powiatowy Urząd Pracy w Tomaszowie Lubelskim
Tomaszów Lubelski (lubelskie)
Umowa o pracę
Pełny etat
Podobne oferty pracy
-
Sustainability & Regulatory Compliance Manager
Synthos S.A.- Oświęcim
- umowa o pracę
- praca hybrydowa
- praca od zaraz
Polecana -
Specjalista ds. Danych Celnych i Pochodzenia Preferencyjnego. K/M.
TBS Consulting- Mazowieckie
- umowa o pracę
Szybkie aplikowaniePolecana
Zakres obowiązków
1. Rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy zgodnie z ustawą o rynku pracy i służbach zatrudnienia.
2. Ustalanie statusu rejestrujących się, ustalanie prawa do zasiłku dla bezrobotnych, jego wysokości oraz okresu pobierania.
3. Wprowadzanie, gromadzenie i uaktualnianie danych osobowych bezrobotnych i poszukujących pracy w komputerowej bazie danych w tym m.in. przyjmowanie od rejestrujących się oświadczeń, sporządzanie skanów dokumentów w zakresie niezbędnym do ustalenia statusu i uprawnień.
4. Zgłaszanie i wyłączanie z ubezpieczeń społecznych osób bezrobotnych, zgodnie z ustawą o systemie ubezpieczeń społecznych.
5. Zgłaszanie i wyłączanie z ubezpieczeń zdrowotnych bezrobotnych oraz członków ich rodzin zgodnie z ustawą o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
6. Prowadzenie postępowań administracyjnych oraz przygotowywanie i wydawanie postanowień i decyzji w trybie przepisów o postępowaniu administracyjnym.
7. Wydawanie zaświadczeń o okresach rejestracji, pobieranych świadczeniach i ich wysokości w trybie przepisów o postępowaniu administracyjnym.
8. Realizacja zadań wynikających z koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego państw w zakresie świadczeń dla bezrobotnych oraz transferu zasiłku z innego kraju.
9. Przesyłanie do właściwego PUP, zgromadzonych danych osób, które poinformowały o zamiarze zmiany miejsca zamieszkania.
10. Przyznawanie dodatku aktywizacyjnego na podstawie złożonego przez bezrobotnego wniosku.
11. Przygotowywanie i przekazywanie do składnicy zakładowej, akt wyłączonych z ewidencji bezrobotnych i poszukujących pracy.
12. Udzielanie informacji i wyjaśnień z zakresu podstawowych praw i obowiązków bezrobotnych i poszukujących pracy, wynikających z przepisów ustawy.
13. Rzetelne i terminowe przygotowywanie sprawozdawczości i informacji z zakresu zajmowanego stanowiska.
2. Ustalanie statusu rejestrujących się, ustalanie prawa do zasiłku dla bezrobotnych, jego wysokości oraz okresu pobierania.
3. Wprowadzanie, gromadzenie i uaktualnianie danych osobowych bezrobotnych i poszukujących pracy w komputerowej bazie danych w tym m.in. przyjmowanie od rejestrujących się oświadczeń, sporządzanie skanów dokumentów w zakresie niezbędnym do ustalenia statusu i uprawnień.
4. Zgłaszanie i wyłączanie z ubezpieczeń społecznych osób bezrobotnych, zgodnie z ustawą o systemie ubezpieczeń społecznych.
5. Zgłaszanie i wyłączanie z ubezpieczeń zdrowotnych bezrobotnych oraz członków ich rodzin zgodnie z ustawą o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
6. Prowadzenie postępowań administracyjnych oraz przygotowywanie i wydawanie postanowień i decyzji w trybie przepisów o postępowaniu administracyjnym.
7. Wydawanie zaświadczeń o okresach rejestracji, pobieranych świadczeniach i ich wysokości w trybie przepisów o postępowaniu administracyjnym.
8. Realizacja zadań wynikających z koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego państw w zakresie świadczeń dla bezrobotnych oraz transferu zasiłku z innego kraju.
9. Przesyłanie do właściwego PUP, zgromadzonych danych osób, które poinformowały o zamiarze zmiany miejsca zamieszkania.
10. Przyznawanie dodatku aktywizacyjnego na podstawie złożonego przez bezrobotnego wniosku.
11. Przygotowywanie i przekazywanie do składnicy zakładowej, akt wyłączonych z ewidencji bezrobotnych i poszukujących pracy.
12. Udzielanie informacji i wyjaśnień z zakresu podstawowych praw i obowiązków bezrobotnych i poszukujących pracy, wynikających z przepisów ustawy.
13. Rzetelne i terminowe przygotowywanie sprawozdawczości i informacji z zakresu zajmowanego stanowiska.
Wymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące,średnie zawodowe 4-letnie,wyższe (w tym licencjat),średnie zawodowe
-
Inne wymagania: Wymagane co najmniej 2 lata stażu pracy w przypadku osoby z wykształceniem średnim oraz 1 rok stażu pracy w przypadku osoby z wykształceniem wyższym.
Wymagane: Odporność na stres, samodzielność, wysoka kultura słowa w kontakcie bezpośrednim i telefonicznym, dyskrecja i poufność w obsłudze klienta, odpowiedzialność.
Szczegółowe informacje pod adresem: -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 5 030 PLN
-
Opis wynagrodzenia: W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy z obowiązkiem odbycia służby przygotowawczej dla osób, które nie odbyły służby przygotowawczej.
Szczegółowe informacje pod adresem:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie w Sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Tomaszowie Lubelskim, ul. Lwowska 35, sekretariat pokój 19 lub za pośrednictwem poczty na adres: Powiatowy Urząd Pracy, ul. Lwowska 35, 22-600 Tomaszów Lubelski.
Dokumenty można składać w terminie do dnia 16 listopada 2026 r. do godziny 15:30. Na kopercie należy umieścić imię i nazwisko, adres zwrotny osoby składającej ofertę oraz adnotację:
,,Nabór na stanowisko urzędnicze SPECJALISTA DS. EWIDENCJI I ŚWIADCZEŃ (K/M) w Powiatowym Urzędzie Pracy w Tomaszowie Lubelskim." -
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Podobne oferty pracy
-
Praca z językiem niderlandzkim (obsługa klienta)
SalesHR- Kraków
- umowa o pracę
- praca hybrydowa
- praca zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
-
Płatny Staż w Dziale HR
Nemak Poland Sp. z o.o.- Bielsko-Biała
- umowa o pracę
- bez doświadczenia
- wideo
Szybkie aplikowaniePolecana -
Pracownik Wsparcia Administracyjno-Produkcyjnego
ManpowerGroup Sp. z o.o.- Nowy Dwór Mazowiecki
- umowa zlecenie
- praca od zaraz
Polecana
Dodana
Wygasa
(za 29 dni)
Wynagrodzenie
-
5 030 zł brutto / mies.Umowa o pracę
Oferta wygasa za 29 dni
(do )
Nie udało się załadować opcji udostępniania.
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
- Praca Rogóźno
- Praca Łaszczówka
- Praca Łaszczówka-Kolonia
- Praca Jeziernia
- Praca Majdan Górny
- Praca Bełżec
- Praca Narol
- Praca Lubycza Królewska
- Praca Susiec
- Praca Michalów
- Praca Krasnobród
- Praca Komarów-Osada
- Praca Wólka Łabuńska
- Praca Siedliska
- Praca Łabunie
- Praca Łaszczów
- Praca Adamów
- Praca Józefów
- Praca Łabuńki Pierwsze
- Praca Ulhówek