Referent/referentka ds. wymiany informacji podatkowych

1.Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
• praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
• oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
• praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
• praca w porze dziennej,
• praca pod presją czasu,
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz,
• krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,
• stres wynikający ze spiętrzenia zadań,
• wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami.

2.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• budynek wielokondygnacyjny bez windy,
• parking własny,
• budynek nie jest przystosowany do poruszania się osób na wózku inwalidzkim (brak podjazdu do budynku),
• w budynku toaleta przystosowana jest do osób niepełnosprawnych,
• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym,
• narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.
• Realizuje zadania związane z wymianą informacji podatkowych i finansowych (tłumaczenie spraw) w celu monitorowania i weryfikowania obowiązków podatkowych podatników, gromadzenia informacji i materiałów (dowodów) do wykorzystania przez jednostki KAS, zapobiegania unikaniu opodatkowania oraz zapobiegania oszustwom w handlu wewnątrzwspólnotowym.
• Prowadzi sprawozdawczość i statystykę.
• Rozstrzyga kwestie sporne w sposób asertywny i oparty na umiejętnościach argumentowania w celu poprawy efektywności pracy.
• Zajmuje się obsługą prawno-proceduralną w zakresie współpracy administracyjnej i wymiany informacji podatkowych i finansowych w celu opracowywania i zgłaszania propozycji rozwiązań problemów występujących w związku z wymianą informacji podatkowych i finansowych oraz zapewnienia sprawnej i efektywnej wymiany informacji.
• Na bieżąco współpracuje z jednostkami KAS oraz zagranicznymi administracjami podatkowymi oraz organizacjami międzynarodowymi w celu realizacji wymiany informacji podatkowych i finansowych.
• Prowadzi szkolenia oraz instruktaże z zakresu wymiany informacji podatkowych i finansowych dla pracowników jednostek KAS.
• Współpracuje z osobami kontaktowymi z IAS, UCS i US w ramach roboczych kontaktów w związku z realizowanymi wnioskami.
• Organizuje i bierze udział w spotkaniach międzynarodowych.

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Brak współpracy z organami bezpieczeństwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
• Znajomość języka obcego: angielski na poziomie bardzo dobrym,
• Ogólna znajomość polskiego systemu podatkowego oraz zasad funkcjonowania polskiej administracji podatkowej, w tym: ustawa Ordynacja podatkowa, ustawa o Krajowej Administracji Skarbowej
• Ogólna znajomość zasad międzynarodowej współpracy w sprawach podatkowych i finansowych, w tym: Ustawa o wymianie informacji podatkowych z innymi państwami z dnia 9 marca 2017 r.; Rozporządzenie Rady (UE) nr 904/2010 z dnia 7 października 2010 r. w sprawie współpracy administracyjnej oraz zwalczania oszustw w dziedzinie podatku od wartości dodanej; Dyrektywa Rady 2011/16/UE z dnia 15 lutego 2011 r. w sprawie współpracy administracyjnej w dziedzinie opodatkowania i uchylająca dyrektywę 77/799/EWG; Konwencja o wzajemnej pomocy administracyjnej w sprawach podatkowych, sporządzona w Strasburgu dnia 25 stycznia 1988 r., zmieniona Protokołem sporządzonym w Paryżu dnia 27 maja 2010 r.; Umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania między Rzecząpospolitą Polską a innymi państwami; Protokół w sprawie współpracy administracyjnej i zwalczania oszustw w dziedzinie podatku od wartości dodanej oraz w sprawie wzajemnej pomocy przy odzyskiwaniu wierzytelności dotyczących podatków i ceł, stanowiący załącznik do umowa o handlu i współpracy między Unią Europejską i Europejską Wspólnotą Energii Atomowej, z jednej strony, a Zjednoczonym Królestwem Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej, z drugiej strony..
• Umiejętność komunikowania się
• odpowiedzialność (planowanie i organizacja),
• umiejętności analityczne.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego
• Znajomość języka obcego: niemiecki/francuski na poziomie bardzo dobrym,
• umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji) oraz korzystania z internetu.
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych i spiętrzenia zadań,
• umiejętność jasnego i zrozumiałego przekazywania informacji,
• gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji,
• dokładność,
• dyspozycyjność,
• samodzielność i kreatywność.

• Ruchomy czas pracy,
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy,
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Benefity płacowe - dodatek za wysługę lat od 5 do 20 % wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne („13tka”), nagrody jubileuszowe, odprawy emerytalne/rentowe,
• Pakiet socjalny - dofinansowanie do wypoczynku, zakupu okularów korekcyjnych, niskoprocentowe pożyczki na cele mieszkaniowe, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• Możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego,
• Wsparcie psychologa,
• Możliwość rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach,
• Możliwość udziału w organizowanych przez Izbę Administracji Skarbowej badaniach profilaktycznych.