Katowice (śląskie)
Umowa o pracę
Pełny etat
Podobne oferty pracy
-
Specjalista ds. kadr i płac
Firma Handlowo – Usługowa SOBIK Leszek Sobik- Bielsko-Biała
- umowa na zastępstwo
Szybkie aplikowanie -
Specjalista/ka ds. kadr i płac
ASK-Finance Sp. z o.o.- 5 500-8 000 zł netto / mies.
- Katowice
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Szybkie aplikowaniePolecana
Zakres obowiązków
- Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze - ZAKŁAD ZIELENI MIEJSKIEJ, UL. KOŚCIUSZKI 138, 40-523 KATOWICE Poszukuje kandydata na stanowisko urzędnicze: Inspektor Ds. Pracowniczych
ZAKRES ZADAŃ
1. Załatwianie całokształtu spraw związanych z zatrudnieniem:
- przyjmowanie pracowników,
- zwalnianie pracowników,
- prowadzenie akt osobowych,
- prowadzenie ewidencji pracowników i czasu ich pracy,
- prowadzenie bieżących stanów zatrudnienia,
- sprawdzanie godzin czasu pracy pracowników oraz wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego.
2. Zgłaszane do ubezpieczenia danych osobowych i dokonywanie wszelkich zaistniałych zmian identyfikacyjnych oraz wyrejestrowanie danych dokument druk ZUS ZUA, ZUS ZIUA, ZUS ZWUA.
3. Zgłaszane danych osobowych identyfikacyjnych tytułem ubezpieczenia członków rodzin dokument druk ZUS ZCNA.
4. Zgłaszanie do ubezpieczenia oraz wyrejestrowanie danych osobowych osób wykonujących zlecenia bądź dzieła na podstawie umów cywilnoprawnych w Zakładzie ZUS ZUA, ZUS ZZA, ZUS ZWUA, ZUS RUA.
5. Obliczanie okresów zatrudnienia do dodatków za staż pracy.
6. Sporządzanie wniosków do nagród jubileuszowych.
7. Sporządzanie wykazów i angaży do przeszeregowań.
8. Przygotowywanie świadectw pracy.
9. Wydawanie kart urlopowych, zaświadczeń o zatrudnieniu, książeczek ubezpieczeniowych.
10. Sporządzanie sprawozdań miesięcznych, kwartalnych i rocznych dotyczących zatrudnienia.
11. Prowadzenie ewidencji podróży służbowych pracowników Zakładu.
12. Kontrola przestrzegania porządku i dyscypliny pracy w Zakładzie.
13. Współudział w procesie rekrutacji nowych pracowników.
14. Prowadzenie rejestru umów zleceń i umów o dzieło.
15. Przygotowanie i sprawdzenie pod względem merytorycznym wniosków w sprawach dotyczących przyznawania i naliczanie wysokości świadczeń urlopowych, dofinansowań do wyjazdów dzieci pracowników na kolonie, obozy, zielone szkoły, itp., oraz pożyczek mieszkaniowych na remont mieszkania, oraz przekazywanie ich Komisji Socjalnej.
16. Przygotowywanie dokumentów emerytalnych i rentowych dla pracowników w celu złożenia ich do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
17. Prowadzenie rejestru badań okresowych pracowników i sporządzanie comiesięcznych skierowań pracowników na badania okresowe, wstępne i kontrolne.
18. Prowadzenie wskazanych teczek aktowych (spraw) o numerach ustalonych w Jednolitym Rzeczowym Wykazie Akt w zakresie rejestrowania.
19. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania.
WARUNKI PRACY
Wymiar czasu pracy: pełny. Stanowisko pracy zlokalizowane jest w pomieszczeniu biurowym w siedzibie ZZM przy ul. Kościuszki 138, Katowice na parterze. Budynek ZZM nie jest wyposażony w windy osobowe.
- Godziny Pracy: 7:00-15:00.
ZAKRES ZADAŃ
1. Załatwianie całokształtu spraw związanych z zatrudnieniem:
- przyjmowanie pracowników,
- zwalnianie pracowników,
- prowadzenie akt osobowych,
- prowadzenie ewidencji pracowników i czasu ich pracy,
- prowadzenie bieżących stanów zatrudnienia,
- sprawdzanie godzin czasu pracy pracowników oraz wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego.
2. Zgłaszane do ubezpieczenia danych osobowych i dokonywanie wszelkich zaistniałych zmian identyfikacyjnych oraz wyrejestrowanie danych dokument druk ZUS ZUA, ZUS ZIUA, ZUS ZWUA.
3. Zgłaszane danych osobowych identyfikacyjnych tytułem ubezpieczenia członków rodzin dokument druk ZUS ZCNA.
4. Zgłaszanie do ubezpieczenia oraz wyrejestrowanie danych osobowych osób wykonujących zlecenia bądź dzieła na podstawie umów cywilnoprawnych w Zakładzie ZUS ZUA, ZUS ZZA, ZUS ZWUA, ZUS RUA.
5. Obliczanie okresów zatrudnienia do dodatków za staż pracy.
6. Sporządzanie wniosków do nagród jubileuszowych.
7. Sporządzanie wykazów i angaży do przeszeregowań.
8. Przygotowywanie świadectw pracy.
9. Wydawanie kart urlopowych, zaświadczeń o zatrudnieniu, książeczek ubezpieczeniowych.
10. Sporządzanie sprawozdań miesięcznych, kwartalnych i rocznych dotyczących zatrudnienia.
11. Prowadzenie ewidencji podróży służbowych pracowników Zakładu.
12. Kontrola przestrzegania porządku i dyscypliny pracy w Zakładzie.
13. Współudział w procesie rekrutacji nowych pracowników.
14. Prowadzenie rejestru umów zleceń i umów o dzieło.
15. Przygotowanie i sprawdzenie pod względem merytorycznym wniosków w sprawach dotyczących przyznawania i naliczanie wysokości świadczeń urlopowych, dofinansowań do wyjazdów dzieci pracowników na kolonie, obozy, zielone szkoły, itp., oraz pożyczek mieszkaniowych na remont mieszkania, oraz przekazywanie ich Komisji Socjalnej.
16. Przygotowywanie dokumentów emerytalnych i rentowych dla pracowników w celu złożenia ich do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
17. Prowadzenie rejestru badań okresowych pracowników i sporządzanie comiesięcznych skierowań pracowników na badania okresowe, wstępne i kontrolne.
18. Prowadzenie wskazanych teczek aktowych (spraw) o numerach ustalonych w Jednolitym Rzeczowym Wykazie Akt w zakresie rejestrowania.
19. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania.
WARUNKI PRACY
Wymiar czasu pracy: pełny. Stanowisko pracy zlokalizowane jest w pomieszczeniu biurowym w siedzibie ZZM przy ul. Kościuszki 138, Katowice na parterze. Budynek ZZM nie jest wyposażony w windy osobowe.
- Godziny Pracy: 7:00-15:00.
Wymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
-
Inne wymagania: NIEZBĘDNE:
- wykształcenie: wyższe o kierunku (preferowane kierunki administracja, prawo rachunkowość, zarządzanie, socjologia) oraz doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata pracy,
- wykształcenie: średnie oraz doświadczenie zawodowe: minimum 5 lat pracy,
- znajomość regulacji prawnych w zakresie: ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu postępowania administracyjnego, kodeksu pracy, ubezpieczeń społecznych, o ochronie danych osobowych,
- obsługa komputera w środowisku Windows, MS Excel, MS Word, MS Outlook, PŁATNIK,
- znajomość obsługi urządzeń biurowych,
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- korzystanie z pełni praw publicznych,
- nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
DODATKOWE:
- ukończone studia podyplomowe w zakresie kadry i płace,
- mile widziana znajomość programu Symfonia R2płatnik PRO,
- dobra organizacja pracy,
- doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego,
- rzetelność,
- dokładność,
- asertywność,
- odpowiedzialność. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
-
Opis wynagrodzenia: - Wynagrodzenie zasadnicze: 6000 zł/brutto zgodnie z obowiązującym Regulaminem Wynagradzania Zakładu Zieleni Miejskiej w Katowicach.
- Dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych.
- Praca na umowę o pracę na początek na czas określony (docelowo na czas nieokreślony).
- Praca w pełnym wymiarze czasu pracy. -
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Podobne oferty pracy
-
Polecana
-
Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. kadr i płac
Meta International- Śląskie
- umowa o pracę
Szybkie aplikowanie
Dodana
Wygasa
(za 25 dni)
Wynagrodzenie
-
6 000 zł brutto / mies.Umowa o pracę
Oferta wygasa za 25 dni
(do )
Nie udało się załadować opcji udostępniania.
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
- Praca Siemianowice Śląskie
- Praca Chorzów
- Praca Czeladź
- Praca Świętochłowice
- Praca Sosnowiec
- Praca Mysłowice
- Praca Ruda Śląska
- Praca Będzin
- Praca Wojkowice
- Praca Bytom
- Praca Mikołów
- Praca Bobrowniki
- Praca Dąbrowa Górnicza
- Praca Rogoźnik
- Praca Piekary Śląskie
- Praca Tychy
- Praca Strzyżowice
- Praca Psary
- Praca Dobieszowice
- Praca Sarnów