Podinspektor lub inspektor w referacie infrastruktury (k/m) - nabór

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne

Uprawnienia: prawo jazdy kategorii B

Inne wymagania: niezbędne:
1) wykształcenie wyższe techniczne (o profilu umożliwiającym wykonywanie zadań wskazanych w opisie stanowiska pracy);
2) obywatelstwo polskie;
3) pełna zdolność do czynności prawnych;
4) korzystanie z pełni praw publicznych;
5) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
6) nieposzlakowana opinia;
7) w przypadku kandydata ubiegającego się o zatrudnienie na stanowisku inspektora udokumentowany 3-letni staż pracy rozumiany, jako zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
8) umiejętność obsługi komputera (programów biurowych) oraz urządzeń biurowych;
9) dyspozycyjność;
10) komunikatywność;
11) odporność na stres;
12) umiejętność pracy pod presją czasu;
13) posiadanie prawa jazdy kat. B;
14) dobra znajomość przepisów:
- ustawy z dnia 7 lipca 1994 roku Prawo budowlane oraz przepisów wykonawczych do tej ustawy;
- ustawy z dnia 7 czerwca 2001 roku o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków oraz przepisów wykonawczych do tej ustawy w ich aktualnym brzmieniu.
15) podstawowa znajomość przepisów:
- ustawy z dnia 11 września 2019 roku Prawo zamówień publicznych;
- ustawy z dnia 14 czerwca 1960 roku Kodeks postępowania administracyjnego;
- ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym w ich aktualnym brzmieniu.
IV. dodatkowe:
1) 2-letnie doświadczenie zdobyte na podobnym stanowisku pracy;
2) odbycie stażu absolwenckiego, praktyki zawodowej lub studenckiej w jednostce administracji publicznej i/lub podmiocie zajmującym się problematyką tożsamą lub podobną do zadań wskazanych w opisie stanowiska pracy;
3) wysoki poziom kultury osobistej;
4) umiejętność sprawnego komunikowania się w mowie i piśmie.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 200 do 6 000 PLN

Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną