Oferta konkursowa - naczelnik/naczelniczka

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

Uprawnienia: Uprawnienia budowlane do projektowania – bez ograniczeń

Inne wymagania: niezbędne:
Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań
a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP*- Oświadczenie
b) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych - Oświadczenie
c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - Oświadczenie
d) nieposzlakowana opinia - Oświadczenie
e) wykształcenie wyższe magisterskie architektoniczne - Kserokopia dyplomu lub świadectwa lub oryginalne zaświadczenie o ukończeniu studiów (w przypadku obrony pracy dyplomowej do momentu wystawienia dyplomu przez uczelnię, ważność zaświadczenia 1 m-c)
f) co najmniej pięcioletni staż pracy (przebieg dotychczasowego zatrudnienia) lub
co najmniej 3 lata wykonywania działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku - Kserokopie świadectw pracy i/lub oryginalne zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy (ważność zaświadczenia 1 m-c), i/lub kserokopie innych właściwych dokumentów za okresy, które z mocy odrębnych przepisów podlegają wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze - Zaświadczenie o prowadzeniu działalności gospodarczej lub wypis z KRS aktualne na dzień zgłoszenia
g) kwalifikacje zawodowe:
- uprawnienia do projektowania bez ograniczeń w specjalności architektonicznej
- aktualne członkostwo w Izbie Architektów Rzeczpospolitej Polskiej - Kserokopia dokumentu respektowanego na podstawie ogólnie przyjętych zasad potwierdzającego spełnienie wymagania niezbędnego tj. Kserokopia decyzji o nadaniu uprawnień budowlanych do projektowania w zakresie architektonicznym bez ograniczeń. - Kserokopia aktualnego zaświadczenia przynależności do Izby Architektów Rzeczpospolitej Polskiej
dodatkowe
Dokumenty albo oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań
a) znajomość ustawy o samorządzie gminnym i powiatowym - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
b) znajomość ogólnego rozporządzenia o ochronie danych- zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
c) znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
d) znajomość Statutu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
e) znajomość Regulaminu organizacyjnego Urzędu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
f) znajomość ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, prawa budowlanego, ustawy o gospodarce nieruchomościami i przepisów wykonawczych do tych ustaw - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
g) cechy osobowe i predyspozycje:
uprzejmość, odpowiedzialność, lojalność, rzetelność, kreatywność, umiejętność kierowania zespołem zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 11 000 PLN

Opis wynagrodzenia: - wynagrodzenie zasadnicze,
- nagroda jubileuszowa,
- jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
- dodatek za wysługę lat,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne,
- dodatek specjalny,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub szkieł kontaktowych,
- nagroda z funduszu nagród
- dodatek jubileuszowy za wieloletnią pracę w Urzędzie,
- pożyczki z MKZP.
Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Urzędzie Miasta Opola obowiązuje Zarządzenie nr
OR-I.120.1.85.2024 Prezydenta Miasta Opola z dnia 24 października 2024 r. w sprawie Procedury zgłoszeń wewnętrznych w Urzędzie Miasta Opola.
* osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku, na którym wykonywana praca nie polega na bezpośrednim lub pośrednim udziale w wykonywaniu władzy publicznej i funkcji mających na celu ochronę generalnych interesów państwa, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
** wynagrodzenie zgodne z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych i aktami wykonawczymi do tej ustawy, odrębnymi przepisami regulującymi wynagrodzenie pracowników jednostek sfery budżetowej oraz wewnętrznymi przepisami Urzędu Miasta Opola w tym Regulaminie wynagradzania

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną