Łomża (podlaskie)
Umowa o pracę
Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne, kierunek: o specjalności samochodowej,wyższe (w tym licencjat), kierunek: w obszarze nauk technicznych o specjalności samochodowej,średnie branżowe, techniczne, kierunek: o specjalności samochodowej
  • Inne wymagania: konieczne:
    a) wykształcenie wyższe w obszarze nauk technicznych o specjalności samochodowej i udokumentowane 6 miesięcy praktyki w stacji kontroli pojazdów lub w zakładzie (warsztacie) naprawy pojazdów na stanowisku kontroli lub naprawy pojazdów;
    b) wykształcenie średnie techniczne lub wykształcenie branżowe, o specjalności samochodowej i udokumentowany rok praktyki w stacji kontroli pojazdów lub w zakładzie (warsztacie) naprawy pojazdów na stanowisku kontroli lub naprawy pojazdów;
    c) średnie wykształcenie techniczne lub średnie branżowe, o specjalności innej niż samochodowa i udokumentowane 2 lata praktyki w stacji kontroli pojazdów lub w zakładzie (warsztacie) naprawy pojazdów na stanowisku kontroli lub naprawy pojazdów;
    d) wykształcenie wyższe w obszarze nauk techniczne o specjalności innej niż samochodowa i udokumentowany rok praktyki w stacji kontroli pojazdów lub w zakładzie (warsztacie) naprawy pojazdów na stanowisku kontroli lub naprawy pojazdów.
    dodatkowe: Mile widziana znajomość specyfikacji pracy w wojsku.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 230 PLN
  • Opis wynagrodzenia: ; Wynagrodzenie: wynagrodzenie brutto 5230 zł (w tym premia regulaminowa w wysokości 12%) + dodatek za wysługę lat.
    1. dodatek za wysługę lat w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia po 5 latach pracy. Dodatek wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy
    do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia po 20 latach pracy i więcej;
    2. zwiększony dodatek za wysługę lat po przepracowaniu przez pracownika 25 lat - o 5%, 30 lat - o 10%, 35 lat - o 15%, 40 lat - o 20%, 45 lat - o 25% najniższego wynagrodzenia;
    3. nagroda jubileuszowa;
    4. dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13tka);
    5. dofinansowanie z ZFŚS.
    Wymiar czasu pracy: pełny etat, umowa o pracę na okres próbny 3 m-cy z możliwością dalszego zatrudnienia na czas określony, a następnie na czas nieokreślony.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (jutro)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy