PRACA dla Krawcowych/Krawców

SZUKAMY KRAWCOWEJ / KRAWCА DO NASZEGO ZESPOŁU! ️

Jeśli szycie to Twoja mocna strona, masz doświadczenie w pracy na maszynach przemysłowych i szukasz stabilnego miejsca w przyjaznej atmosferze — zapraszamy!

Kogo szukamy?
Poszukujemy krawcowej / krawca z doświadczeniem w szyciu na maszynach przemysłowych:
• stębnówka
• owerlok

W naszej pracowni szyjemy m.in. z:
• skór naturalnych
• tkanin naturalnych
• skaju/kodury

Co oferujemy?
Pracę od poniedziałku do piątku, standardowo 6:00–14:00
Możliwość ustalenia elastycznych godzin pracy
Na początek umowa zlecenie
Wynagrodzenie: najniższa krajowa obowiązująca w 2026 roku
Po okresie próbnym możliwość umowy o pracę
Kawa, herbata i miła atmosfera każdego dnia
Kameralny, kobiecy zespół i przyjazna atmosfera
Praca w uporządkowanym miejscu, gdzie liczy się jakość wykonania i dobre relacje w zespole

Nie szukamy osoby „od wszystkiego” — najważniejsze są dla nas umiejętności szycia, dokładność, zaangażowanie i chęć do pracy.

Zapraszamy również na dzień próbny – próbę szycia, dzięki której obie strony mogą sprawdzić, czy dobrze się ze sobą współpracuje.

Bielsko-Biała – centrum, okolice CH Gemini

@

Preferowany kontakt: SMS lub wiadomość na WhatsApp

Jeśli lubisz szyć, cenisz dobrą atmosferę i chcesz dołączyć do zgranego zespołu? Zapraszamy serdecznie!

Dołącz do nas! ️

KLAUZULA INFORMACYJNA – REKRUTACJA Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 („RODO”) informujemy, że: 1. Administrator danych osobowych Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Yellow Project s.c. M. Kryszczuk, C. Motyka-Łękawa, z siedzibą w Bielsku-Białej (43-300), ul. Gen. Stanisława Maczka 9, kontakt: @ tel.. 2. Cel i podstawa prawna przetwarzania danych Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, w tym oceny kwalifikacji i doświadczenia zawodowego oraz kontaktu w sprawie rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO w zakresie danych niezbędnych do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy, a w zakresie danych, których podanie jest dobrowolne – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, tj. udzielonej zgody. 3. Odbiorcy danych Odbiorcami Pani/Pana danych mogą być podmioty uprawnione do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące z Administratorem, jeżeli jest to niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. 4. Okres przechowywania danych Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia niniejszego procesu rekrutacyjnego, a następnie przez okres wynikający z obowiązujących przepisów prawa lub do czasu ustania celu ich przetwarzania. W przypadku wyrażenia odrębnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przechowywane przez okres wskazany w tej zgodzie lub do czasu jej wycofania. 5. Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługuje Pani/Panu prawo do: • dostępu do swoich danych osobowych, • sprostowania danych, • usunięcia danych, w przypadkach przewidzianych przepisami RODO, • ograniczenia przetwarzania danych, • przenoszenia danych – w przypadkach, w których ma ono zastosowanie, • cofnięcia zgody w dowolnym momencie, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody; cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej cofnięciem. 6. Prawo wniesienia skargi Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO. 7. Dobrowolność podania danych Podanie danych osobowych wymaganych przepisami prawa jest niezbędne do udziału w procesie rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. 8. Przyszłe rekrutacje Jeżeli chce Pani/Pan, aby dane mogły być wykorzystane również w przyszłych procesach rekrutacyjnych, prosimy o wyrażenie odrębnej zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [pełna nazwa firmy] w celu udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO. Wiem, że zgodę mogę wycofać w dowolnym momencie.”