Senior Finance & Analytics Manager

wygasa za 29 dni (do 28 wrz)

Umowa o pracę

MichalePage feed import

Zakres obowiązków

Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za controlling finansowy, analizę danych oraz wsparcie biznesu w podejmowaniu decyzji finansowych.
Współtworzenie i rozwijanie procesów planowania finansowego, budżetowania, prognozowania oraz monitorowania realizacji celów biznesowych.
Przygotowywanie analiz i modeli finansowych wspierających decyzje strategiczne, inwestycyjne oraz rozwojowe organizacji.
Pełnienie roli partnera biznesowego dla kadry zarządzającej oraz liderów poszczególnych obszarów działalności.
Rozwijanie metodologii kalkulacji kosztów, rentowności produktów, usług oraz projektów.
Tworzenie rekomendacji dotyczących poprawy efektywności operacyjnej i finansowej organizacji.
Nadzór nad przygotowywaniem analiz biznesowych, raportów zarządczych oraz wskaźników wspierających proces decyzyjny.
Rozwijanie środowiska analitycznego oraz wykorzystania narzędzi Business Intelligence i sztucznej inteligencji w procesach finansowych.
Współpraca przy ocenie opłacalności inicjatyw inwestycyjnych oraz projektów transformacyjnych.
Budowanie wysokich standardów pracy zespołu, rozwój kompetencji pracowników oraz wspieranie kultury organizacyjnej opartej na współpracy i danych.
Inicjowanie i prowadzenie projektów usprawniających procesy finansowe, raportowe i analityczne.

Minimum kilkuletnie doświadczenie na stanowisku managerskim w obszarze controllingu finansowego, FP&A, analiz biznesowych lub finansów korporacyjnych.
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem ekspertów i specjalistów oraz budowaniu zaangażowania w środowisku hybrydowym.
Bardzo dobra znajomość rachunkowości zarządczej, controllingu, budżetowania, prognozowania i modelowania finansowego.
Praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu analiz wspierających decyzje strategiczne, inwestycyjne lub transformacyjne.
Umiejętność przekładania złożonych danych finansowych na czytelne wnioski i rekomendacje dla interesariuszy biznesowych.
Doświadczenie w pracy w roli business partnera dla kadry zarządzającej i liderów różnych obszarów organizacji.
Znajomość nowoczesnych narzędzi analitycznych, rozwiązań Business Intelligence oraz systemów ERP.
Praktyczne doświadczenie w obszarze automatyzacji raportowania, zarządzania danymi lub rozwoju środowiska analitycznego będzie dużym atutem.
Otwartość na wykorzystanie nowych technologii, w tym rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji.
Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne, umiejętność budowania relacji i skutecznego wpływania na decyzje biznesowe.
Zdolność do poruszania się pomiędzy zagadnieniami strategicznymi i operacyjnymi oraz komfort pracy w dynamicznym środowisku.

Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie do karty Multisport
Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach
Dodatek świąteczny
Dostęp do platformy benefitowej z punktami wymienianymi na produkty i usługi
Atrakcyjne zniżki na produkty pracodawcy
Elastyczny model pracy oraz stabilne warunki zatrudnienia
Realny wpływ na rozwój organizacji i współpracę z ekspertami z różnych obszarów biznesu

Administratorem danych osobowych jest Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586. Moje dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji przez Administratora. Wiem, że przysługują mi następujące prawa: prawo żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, znajduje się w Polityce Prywatności Administratora.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.