Starszy technik / starsza techniczka

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Zawody: Pozostali pracownicy obsługi biurowej (wymagany staż - lata: 2)

Języki: polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany

Uprawnienia: Poświadczenie bezpieczeństwa – dostęp do informacji niejawnych o klauzuli "poufne",Pakiet MS Office

Inne wymagania: Elastyczny system czasu pracy, rozpoczęcie między 7:00 a 9:00, 8 godzin dziennie.

NIEZBĘDNE:
- wykształcenie: średnie, średnie branżowe,
- staż pracy: 2 lata,
bardzo dobra znajomość ustaw w zakresie zagadnień finansowo-płacowych: o Policji, o pracownikach urzędów państwowych, o służbie cywilnej, Kodeksu pracy, o podatku dochodowym od osób fizycznych, o systemie ubezpieczeń społecznych, o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz odpowiednio aktów wykonawczych, w zakresie umów cywilno-prawnych,
- umiejętności: obsługi komputera (pakiet MS Office) oraz programu Płatnik - przekaz elektroniczny, stosowania prawa, analitycznego myślenia, pracy w zespole,
- dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego,
- w Komendzie Stołecznej Policji (za wyjątkiem stanowiska pracy w Ośrodku Szkolenia Policji w Warszawie z siedzibą w Piasecznie) nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2025 r. poz. 1519) - nie dotyczy osób urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym.

POŻĄDANE:
- wykształcenie: wyższe o kierunku ekonomicznym,
- kwalifikacje zawodowe: przeszkolenie w zakresie obsługi interesanta,
- doświadczenie zawodowe: na podobnym stanowisku pracy w administracji publicznej.

DOKUMENTY NIEZBĘDNE:
- CV,
- podanie o zatrudnienie skierowane do Komendanta Stołecznego Policji,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie stażu pracy (jeżeli jest niezbędny na stanowisku),
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru,
- kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1209),
- oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/pracował lub nie pełniła/pełnił służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2025 r. poz. 1519) - dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.

TERMIN SKŁADANIA OFERT: do dnia 29.06.2026 r.
TELEFON KONTAKTOWY: Agnieszka Kowalczyk, nr tel. 47 72-328-87
MIEJSCE SKŁADANIA OFERT: Wydział Finansów i Budżetu Komendy Stołecznej Policji, ul. Nowolipie 2, 00-150 Warszawa, z dopiskiem na kopercie starszy "technik/starsza techniczka w Sekcji Wydatków Osobowych Wydziału Finansów i Budżetu Komendy Stołecznej Policji".
lub w formie elektronicznej poprzez:
- Elektroniczną Platformę Usług Administracji Publicznej (e PUAP) lub
- pocztą elektroniczną na adres e mail: agnieszka.kowalczyk@ksp.policja.gov.pl

INFORMACJA O WYNAGRODZENIU:
wynagrodzenie zasadnicze: kat. zaszeregowania XII*, wysokość: 6 384,71 zł.
dodatek za wysługę lat (przysługujący po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.

Pełna treść ogłoszenia na stronie:

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 384,71 PLN

Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje (w tym pozostałe składniki wynagrodzenia, o których mowa w art. 183c § 2 Kodeksu pracy oraz benefity pracownicze):
inne składniki wynagrodzenia oraz świadczenia pieniężne lub rzeczowe, które mogą przysługiwać pracownikowi, po spełnieniu wymagań określonych w przepisach prawa pracy, w szczególności:
1) wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy, o którym mowa w art. 92 Kodeksu pracy;
2) wynagrodzenie za czas nieświadczenia pracy spowodowany wykorzystaniem urlopu wypoczynkowego;
3) wynagrodzenie za czas zwolnień od pracy;
4) wynagrodzenie za okres zwolnienia pracownika z obowiązku świadczenia pracy;
5) wynagrodzenie za pracę poza normalnymi godzinami pracy;
6) dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej;
7) dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań albo ze względu na charakter pracy lub warunki wykonywania pracy;
8) nagroda jubileuszowa;
9) dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13tka);
10) odprawa emerytalna lub rentowa;
11) odprawa w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracownika;
12) ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy;

Pełna lista premii i dodatków dostępna na stronie:

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną