Główny specjalista/Główna specjalistka ds. ochrony informacji niejawnych

Praca przy komputerze wymagająca wymuszonej pozycji ciała - powyżej 4 godzin dziennie. Narzędzia i materiały pracy: komputer, skaner, telefon, drukarka, faks. Budynek jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach w zakresie podjazdu oraz toalet. Oświetlenie w pomieszczeniach naturalne i sztuczne. Temperatura w pomieszczeniach nie mniejsza niż 18° Celsjusza z wentylacją grawitacyjną i klimatyzacją, krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.

• Zapewnia obieg materiałów niejawnych, w tym przyjmuje, rejestruje, przechowuje, udostępnia, egzekwuje ich zwrot, zapewnia ochronę fizyczną oraz osobisty transport samochodem służbowym (do odbiorców na terenie Warszawy);
• Zapewnia obieg materiałów chronionych, w tym przyjmuje, rejestruje, przekazuje, egzekwuje ich zwrot oraz zapewnia warunki do przechowywania pism oznaczonych klauzulą „Tajemnica skarbowa”;
• Przyjmuje, ewidencjonuje, przechowuje oraz udostępnia Głównemu Inspektorowi i Dyrektorowi Generalnemu celem analizy, oświadczenia o stanie majątkowym pracowników GITD;
• Zapewnia obsługę kancelarii tajnej oraz współpracuje z kierownikami komórek organizacyjnych, administratorem systemów teleinformatycznych i inspektorem bezpieczeństwa teleinformatycznego w zakresie wykonywanych zadań;
• Opiniuje i przedkłada propozycje rozwiązań obiegu informacji chronionych oraz udziela instruktaży w zakresie technicznego zorganizowania spotkań o charakterze niejawnym;
• Monitoruje funkcjonowanie elektronicznych systemów zabezpieczeń oraz innych środków bezpieczeństwa fizycznego w kancelarii tajnej;
• Uczestniczy w opracowaniu dokumentacji w zakresie ochrony informacji niejawnych w Głównym Inspektoracie Transportu Drogowego i środków bezpieczeństwa fizycznego kancelarii tajnej oraz w kontrolach związanych z ochroną informacji niejawnych w komórkach organizacyjnych GITD;
• Dokonuje analizy oświadczeń o stanie majątkowym oraz sporządza protokoły z analizy złożonych oświadczeń o stanie majątkowym.

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego doświadczenia zawodowego w obszarze ochrony informacji niejawnych lub obsługi dokumentów prawnie chronionych;
• Znajomość aktów prawnych: ustawy o ochrony informacji niejawnych wraz z aktami wykonawczymi, ustawy o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne, ustawy – Ordynacja podatkowa, ustawy o służbie cywilnej, ustawy o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach.
• Poświadczenie bezpieczeństwa do klauzuli TAJNE;
• Prawo jazdy kat. B;
• Kompetencje: wiedza merytoryczna, dzielenie się wiedzą i doświadczeniem, komunikatywność, organizacja pracy własnej, współpraca w zespole, sumienność, samodzielność, myślenie analityczne;
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego
• Zaświadczenie o ukończonym kursie dla kierowników i pracowników kancelarii tajnych;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A2 - podstawowy.

• stabilną pracę, rozwój kompetencji i kwalifikacji poprzez pracę w ciekawych obszarach, współpracę z ekspertami;
• regularnie wypłacane wynagrodzenie;
• dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne - trzynaste wynagrodzenie;
• nagrody jubileuszowe;
• dodatek zadaniowy, dodatek inspekcyjny, dodatek służby cywilnej – przysługujące zgodnie z obowiązującymi przepisami;
• nagrody uznaniowe;
• odprawę emerytalną/rentową;
• łatwiejsze godzenie życia zawodowego i prywatnego poprzez możliwość elastycznego czasu pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między 7:00 a 10:00) oraz indywidualnego rozkładu czasu pracy;
• możliwość częściowego wykonywania pracy poza siedzibą urzędu - praca zdalna;
• różnorodne szkolenia, refundację nauki języka obcego i studiów;
• możliwość rozwoju zawodowego;
• wsparcie na etapie wdrażania do pracy;
• program wsparcia psychologicznego dla pracowników GITD;
• pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki, pomoc finansowa w trudnych sytuacjach, dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych), możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie; korzystna oferta dodatkowej opieki medycznej oraz karty sportowej, dopłaty do legitymacji zniżkowych PKP.