Samodzielny referent/samodzielna referentka ds. szkoleń i rozwoju zawodowego

Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu, przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Praca w budynku przystosowanym do potrzeb osób z niepełnosprawnością ruchową. Stanowisko pracy spełnia wymogi zatrudnienia pracownika administracyjno-biurowego.

• Organizuje i koordynuje szkolenia, w celu podnoszenia kwalifikacji i doskonalenia zawodowego pracowników i funkcjonariuszy Izby Administracji Skarbowej w Warszawie.
• Współpracuje z Krajową Szkołą Skarbowości w obszarze badania potrzeb szkoleniowych, planowania szkoleń, oceny jakości szkoleń, zarządzania trenerami wewnętrznymi w jednostce, w tym ich rekrutacji, rozwoju, oceny i weryfikacji, w celu realizacji zadań Izby w tym zakresie.
• Koordynuje rozwój zawodowy pracowników i funkcjonariuszy, w celu poszerzenia swoich umiejętności, niezbędnych do wykonywania zadań na aktualnym stanowisku pracy.
• Organizuje staże i praktyki, w celu doskonalenia zawodowego przyszłej kadry Krajowej Administracji Skarbowej.
• Identyfikuje pracowników i funkcjonariuszy o wysokim potencjale celem wspierania ich rozwoju.
• Organizuje proces mentoringowy w celu realizowania działań aktywizujących pracowników i funkcjonariuszy z dużym stażem zawodowym.
• Wnioskuje o zabezpieczenie środków finansowych przeznaczonych na wydatki Izby, zgodnie z właściwością komórki, w celu realizacji zadań Izby w tym zakresie.

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego powyżej 1,5 roku w administracji lub 1 rok w komórce ds. HR, szkoleń, kadr
• Znajomość Ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej i przepisów wykonawczych
• Znajomość Ustawy o Służbie Cywilnej
• Komunikatywność
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętności analitycznego myślenia
• Znajomość obsługi komputera (Excel)
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• W podanym "wynagrodzeniu zasadniczym" został uwzględniony odrębnie przyznawany dodatek stołeczny w wysokości 500zł /etat
• Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego obliczonego wg mnożnika kwoty bazowej, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
• Nagrody jubileuszowe
• Stabilne zatrudnienie
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze
• Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Możliwość udziału w zawodach sportowych i rajdach organizowanych przez Krajową Administrację Skarbową
• System kafeteryjny, w tym dofinasowanie do karty MultiSport