Główny specjalista w departamencie analiz i strategii (nr ref.: 006/26/das/gs) (k/m)

POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
wygasa za 12 dni (do )
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Zawody: Specjalista do spraw organizacji i rozwoju przemysłu (wymagany staż - lata: 3)
  • Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany,polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Inne wymagania: konieczne:
    1. Wykształcenie wyższe (magisterskie) w obszarze ekonomii, zarządzania, nauk o polityce publicznej, inżynierii, technologii, studiów nad innowacjami, zarządzania produkcją lub innych kierunków związanych z przemysłem i rozwojem gospodarczym.
    2. Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze związanym z przemysłem, analizami gospodarczymi, politykami publicznymi, transformacją cyfrową lub innowacjami.
    3. Minimum 3 lata doświadczenia w przygotowywaniu analiz, raportów, opinii lub ekspertyz na potrzeby instytucji publicznych, organizacji branżowych, instytutów badawczych lub firm doradczych.
    4. Bardzo dobra znajomość tematyki polityk przemysłowych, procesów produkcyjnych, trendów technologicznych w przemyśle, transformacji cyfrowej lub zielonej transformacji.
    5. Dobra orientacja w dokumentach strategicznych i programach publicznych związanych z rozwojem przemysłu, innowacyjnością oraz cyfryzacją przedsiębiorstw.
    6. Znajomość polityk i programów UE związanych z przemysłem (np. EU Industrial Strategy, Made in Europe, Digital Europe, Horizon Europe).
    7. Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (czytanie dokumentów, przygotowywanie krótkich podsumowań, udział w spotkaniach).
    8. Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint.
    9. Umiejętność pracy z narzędziami analitycznymi (np. arkusze kalkulacyjne, podstawowe narzędzia do analizy danych).
    10. Umiejętność korzystania z narzędzi do współpracy projektowej (np. MS Teams, Miro).
    11. Umiejętność analizowania danych i syntetycznego formułowania wniosków.
    12. Umiejętność przygotowywania wysokiej jakości materiałów merytorycznych.
    13. Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy.
    14. Umiejętność współpracy w zespole i komunikowania się z interesariuszami zewnętrznymi.
    15. Znajomość j. polskiego w stopniu biegłym.

    pożądane (dodatkowe):
    1. Stopień doktora w zakresie nauk technicznych, ekonomicznych, zarządzania lub pokrewnych.
    2. Studia podyplomowe lub dodatkowe kursy z zakresu: polityk publicznych, analizy danych, transformacji cyfrowej, zarządzania produkcją, przemysłu 4.0, innowacji lub zrównoważonego rozwoju.
    3. Minimum 2 lata doświadczenia w pracy w instytucjach publicznych, organizacjach branżowych, think tankach, agencjach rozwoju regionalnego, strefach ekonomicznych lub firmach konsultingowych.
    4. Udział w projektach dotyczących rozwoju przemysłu, foresightu technologicznego, badań rynkowych lub projektowania instrumentów wsparcia dla przedsiębiorstw.
    5. Bardzo dobra znajomość trendów w przemyśle 4.0, automatyzacji, robotyzacji, cyfryzacji procesów produkcyjnych oraz technologii kluczowych dla rozwoju przemysłu (np. sztuczna inteligencja w przemyśle, IoT, analiza danych, IIoT, cyberbezpieczeństwo przemysłowe).
    6. Rozumienie procesów związanych z zieloną transformacją (m.in. efektywność energetyczna, gospodarka o obiegu zamkniętym, raportowanie ESG).
    7. Znajomość narzędzi i metod analizy danych, analiz sektorowych i oceny wpływu polityk publicznych.
    8. Znajomość języka angielskiego na poziomie C1.
    9. Znajomość narzędzi do analizy danych lub wizualizacji.

    Termin zgłoszeń: do 16.02.2026 r.

    Inne informacje:
    - metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy, doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center),
    - oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu),
    - oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.

    Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Wola
    Godziny pracy: rozpoczęcie pracy w godz. 7:00 - 9:00, zakończenie pracy w godz. 15:00 - 17:00

    Link do zgłaszania aplikacji:

    Dodatkowe informacje o finansowych i niefinansowych składnikach wynagrodzenia znajdują się pod poniższym linkiem:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 15 000 PLN
  • Opis wynagrodzenia: + premia regulaminowa w wys. 80% wynagrodzenia zasadniczego raz na kwartał kalendarzowy
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 11 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy