Referent prawny/referentka prawna ds. obsługi prawnej

Praca w siedzibie urzędu oraz poza siedzibą - wykonywanie czynności inspekcyjno-orzeczniczych. Praca przy komputerze powyżej 4 godz. Praca na wysokości powyżej 3 m. (podczas wykonywania czynności kontrolnych). Prowadzenie samochodu służbowego w ramach kat. B.

• Rozpatrywanie odwołań i zażaleń na decyzje i postanowienia organów I instancji
• Przygotowywanie projektów decyzji i postanowień oraz pism procesowych
• Prowadzenie postępowań administracyjnych w trybach nadzwyczajnych
• Prowadzenie ewidencji decyzji i postanowień
• Przyjmowanie interesantów celem udostępnienia im akt sprawy oraz ewentualnego udzielenia wyjaśnień
• Prowadzenie rejestrów spraw poprzez wprowadzanie i porządkowanie danych w celu zapewnienia właściwego obiegu dokumentów i spraw w Inspektoracie
• Prowadzenie rejestrów spraw sądowo-administracyjnych oraz obsługa programu EZD
• Udział w czynnościach inspekcyjno – kontrolnych podejmowanych w toku prowadzonego postępowania administracyjnego
• Udział w sprawach przed WSA.
• Kompletowanie i porządkowanie akt zgodnie z instrukcją kancelaryjną w celu archiwizacji.
• Przygotowanie opinii prawnych zleconych przez kierownictwo w celu przedstawienia stanu prawnego zleconych mu spraw

• wykształcenie: wyższe prawnicze
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość przepisów Prawa budowlanego oraz aktów wykonawczych do ustawy
• Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego
• Umiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce
• Prawo jazdy kat. B
• Umiejętności redakcyjne, umiejętność obsługi komputera
• Odporność na stres
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
• Samodzielność i komunikatywność
• Odpowiedzialność, dokładność i systematyczność
• Umiejętność argumentowania
• Umiejętność rozwiązywania problemów
• Umiejętność pracy z trudnym klientem

• Dodatkowe wynagrodzenie (tzw. "13"), nagrody jubileuszowe, nagrody uznaniowe, dodatki zadaniowe
• Dodatek za wysługę lat - od 5 % do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Dodatki służby cywilnej przysługujące urzędnikom/urzędniczkom mianowanym
• Możliwość przystapienia do PPK
• Możliwość wykupienia ubezpieczenia na życie
• Pakiet socjalny (dofinansowanie wypoczynku, zapomogi, pożyczki na cele mieszkaniowe)
• Dofinansowanie karty sportowej
• Możliwość dofinansowania zakupu okularów/soczewek korekcyjnych
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy