Pracownik socjalny

wygasa za 17 dni (do )
  • Brzeźnica, małopolskie pow. bocheński

Pracownik socjalny

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
  • Inne wymagania: 1) wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodne z art. 116, ust.1 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz.U.2024 r., poz. 1283 ze zm.), tj. spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków:
    a) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
    b) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej,
    c) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
    pedagogika,
    pedagogika specjalna,
    politologia,
    polityka społeczna,
    psychologia,
    socjologia,
    nauki o rodzinie,
    d) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizują-cej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu stu-diów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
    2) obywatelstwo polskie;
    3) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    4) niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    5) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym;
    6) Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
    7) Znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, zatrudnienia socjalnego, ochrony zdrowia psychicznego, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego.

    dodatkowe:

    1) preferowane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego,
    2) inicjatywa i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów,
    3) gotowość podjęcia pracy,
    4) samodzielność jak również umiejętność pracy w zespole,
    5) odporność na stres,
    6) odpowiedzialność, sumienność i dokładność,
    7) dyspozycyjność i zaangażowanie,
    8) umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawa,
    9) komunikatywność, w tym łatwość przekazywania informacji,
    szczegóły pod adresem:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 16 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy