Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 12.05.2025

Starszy specjalista ds. płac

Biuro Rzecznika Praw Pacjenta w Warszawie
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Podobne oferty pracy

  • Aplikant (k/m)

    Straż Miejska m. st. Warszawy
    • 7 200 do 8 640 zł brutto / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    • bez doświadczenia
    • wideo
    Aplikuj szybko
    Polecana Popularna
    Dodana

Zakres obowiązków

  • Zagrożenie korupcją
  • Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie

  • Prowadzi dokumentację oraz bieżące naliczanie wynagrodzeń pracowników Biura, osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych oraz członków komisji lekarskich przy Rzeczniku Praw Pacjenta
  • Obsługuje program Płatnik w zakresie zgłaszania pracowników, członków ich rodzin i zleceniobiorców, zgłaszanie zmian, korekt, wyrejestrowań oraz składania miesięcznych deklaracji rozliczeniowych
  • Rozlicza podatek dochodowy oraz sporządza niezbędne dokumenty do urzędu skarbowego
  • Prowadzi sprawy związane z zawieraniem przez Biuro Rzecznika Praw Pacjenta umów cywilnoprawnych
  • Przygotowuje materiały, informacje i analizy na potrzeby statystyki i sprawozdawczości oraz kontroli w obszarze prowadzonych spraw.
  • Współuczestniczy w prowadzeniu spraw związanych z obsługą pracowniczych planów kapitałowych (PPK) pracowników Biura.
  • Dokonuje rozliczeń funduszu wynagrodzeń, sporządza analizy z wykorzystania funduszu wynagrodzeń oraz przygotowuje roczne zaangażowanie wynagrodzeń i pochodnych w ujęciu zadaniowym oraz dokonuje miesięczne korekty tego zaangażowania
  • Zastępuje pracownika ds. płac w naliczaniu wynagrodzeń pracowników Biura Rzecznika Praw Pacjenta oraz rozliczaniu umów cywilnoprawnych.

Wymagania

  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze naliczania wynagrodzeń
  • Znajomość ustawy o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym
  • Znajomość ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych
  • Znajomość ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczeń społecznych w razie choroby i macierzyństwa
  • Znajomość ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej
  • Znajomość Kodeksu pracy
  • Komunikacja
  • Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów
  • Rzetelność
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • wykształcenie: brak
  • doświadczenia zawodowego
  • Ukończone szkolenia/kursy lub studia podyplomowe w zakresie płac
  • Znajomość obsługi systemu kadrowo-płacowego Enova
  • Znajomość obsługi systemów bankowości elektronicznej (NBE-NBP, BGK24)
  • Znajomość obsługi elektronicznego systemu zarządzania dokumentacją autorstwa Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego (EZD PUW).

Oferujemy

  • Ruchomy system czasu pracy (rozpoczynanie pracy w godz. 7.00-9.00)
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”
  • Dodatkowy dzień wolny na badania profilaktyczne
  • Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od stażu pracy (powyżej 5 lat stażu pracy)
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • Możliwość świadczenia pracy w formie zdalnej/hybrydowej po okresie wdrożenia do pracy
  • Regularnie wypłacane wynagrodzenie
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracownika oraz dzieci pracownika
  • Możliwość wykupienia w preferencyjnej cenie polisy na życie
  • Dogodny dojazd
  • Pokój releksu
  • On-boarding (adaptacja pracownika) przygotowujący do codziennej pracy
  • Pracę w przyjaznym zespole
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji w ramach szkoleń
  • Biuro Rzecznika Praw Pacjenta zostało wyróżnione certyfikatem „Pracodawca Zdrowia”
  • Możliwość wsparcia psychologicznego

Podobne oferty pracy

  • Agent Celny

    Agencja Zatrudnienia HR SIGMA
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • rekrutacja zdalna
    • praca od zaraz
    Popularna
    Dodana

Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 12.05.2025

Polecani pracodawcy