Specjalista ds. kontraktacji i zakupów - podwykonawcy, budżety, zakupy

Specjalista ds. kontraktacji i zakupów - podwykonawcy, budżety, zakupy

Twój zakres obowiązków

• Znaleźć, zweryfikować, wynegocjować stawki i zakontraktować wykonawców.
• Negocjacje z wykonawcami i dostawcami: stawki, umowy ramowe, progi rabatowe, terminy płatności.
• Przygotowywanie i domykanie umów z wykonawcami we współpracy z działem prawnym.
• Kontrola budżetu każdej budowy od wyceny do rozliczenia: akceptacja faktur, kontrola odchyleń, zestawienie „założone vs wydane" po zakończeniu.
• Zakupy materiałów, transportu i sprzętu pod równolegle prowadzone budowy.
• Budowa i utrzymanie sieci wykonawców oraz obsadzanie brakujących kategorii.

Nasze wymagania

• Otwartość i chęć uczenia się.
• Gotowość do pracy z nowymi narzędziami, zwłaszcza AI.
• Dobra i skuteczna komunikacja
• Umiejętności liczenia i technicznego drygu; czytanie dokumentacji i poruszanie się w liczbach.
• Samodzielność w działaniu.
• Doświadczenie w budownictwie albo pokrewnej branży technicznej.
• Posiadanie własnej działalności gospodarczej i prawa jazdy kat. B.
• Głowa do liczb i do cen. To jest ta kompetencja, która decyduje o górnej części widełek. Nie szukamy certyfikowanego kosztorysanta i nie pracujemy w Normie ani w Zuzi — nasze wyceny to arkusze w Excelu, zwykle kilkanaście do dwudziestu kilku pozycji, wspierane narzędziami AI. Potrzebujemy kogoś, kto z dokumentacji wyciągnie właściwe ilości, przypisze im realne stawki rynkowe i potrafi powiedzieć, jakie założenia przyjął oraz czego w tym rachunku jeszcze brakuje. Jeśli robiłeś to wcześniej — przy ofertowaniu, w zakupach albo we własnej firmie — jesteśmy zainteresowani niezależnie od tego, jak się to u Ciebie nazywało.

To oferujemy

• Własny obszar od pierwszego dnia i realny wpływ na wygląd działu.
• Decyzje w 24 godziny; raportowanie bezpośrednio do zarządu.
• Płaska struktura, szybkość w działaniu
• Zaplecze grupy: własna fabryka, pracownia projektowa, spółka instalacyjna oraz zespół inżynierów, architektów i kierowników budów.
• CRM, systemy AI, dostępy do dokumentacji.
• W pierwszym okresie dyspozycyjność w biurze w Szczecinie; później tryb ustalany indywidualnie.
• Krótki proces rekrutacyjny i szybka decyzja.
• Mocny nacisk kładziemy na ludzi i ich rozwój, jesteśmy częścią grupy Flixhome S.A. jednak zasady w naszej spółce ustalamy sami, jesteśmy niewielkim oddziałem specjalnym dlatego szukamy ludzi ambitnych o wysokiej organizacji/dynamice pracy.

Nie prowadzisz budów — od wejścia ekipy na plac przejmują ją nasi inżynierowie. Nie odpowiadasz za nadzór techniczny ani za kontakt z

kierownikiem budowy. Nie zarządzasz też zespołem: to stanowisko specjalistyczne. Natomiast dział dopiero się formuje i będzie rósł — jeśli

okaże się, że masz predyspozycje kierownicze, jest tu realna przestrzeń, żeby pójść w tę stronę.

To stanowisko specjalistyczne i tak jest opisane celowo, żeby nikogo nie wprowadzać w błąd. Natomiast dział realizacji dopiero powstaje i będzie rósł razem ze skalą naszych inwestycji: w połowie 2027 dołącza do niego kolejna osoba, a w kolejnych latach następne. Jeśli okaże się, że masz predyspozycje do prowadzenia ludzi, jest tu realna przestrzeń, żeby pójść w stronę stanowiska kierowniczego — nie jako obietnica rzucona w ogłoszeniu, tylko jako naturalna konsekwencja tego, że budujemy dział od zera i ktoś będzie musiał go poprowadzić.

Aplikuj