Referent/referentka ds. egzekucji administracyjnej

1.Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
• praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
• oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
• praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
• praca w porze dziennej,
• zagrożenie korupcją,
• praca pod presją czasu,
• wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami.

2.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• nowoczesny budynek wielokondygnacyjny klasy A, przystosowany dla osób niepełnosprawnych: winda, toaleta, miejsce parkingowe,
• obiekt posiada dostosowane podjazdy dla osób na wózku inwalidzkim przy wejściu do budynku,
• w budynku korytarze są pozbawione progów, umożliwiając swobodne poruszanie się po nich osobom na wózku inwalidzkim.
• narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.
• W ramach sprawowania nadzoru merytorycznego nad funkcjonowaniem organów egzekucyjnych, sporządza projekty postanowień w celu weryfikacji rozstrzygnięć pierwszej instancji wydanych na podstawie ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,
• Sprawuje nadzór nad prawidłowością postępowań egzekucyjnych prowadzonych przez organy pierwszej instancji, wyjaśnianie wątpliwości dotyczących przyjętych procedur w egzekucji administracyjnej w celu zagwarantowania właściwego stosowania przepisów prawa,
• Sporządza projekty odpowiedzi na skargi kierowane do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego i Naczelnego Sądu Administracyjnego,
• Sprawuje nadzór nad merytoryczną poprawnością wdrażania, eksploatacji i rejestracji danych źródłowych w wykorzystywanych systemach,
• Kontroluje akta dotyczące egzekucji z nieruchomości w celu wyeliminowania ewentualnych nieprawidłowości.

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Brak współpracy z organami bezpieczeństwa państwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.).
• gotowość do uczenia się,
• odpowiedzialność (planowanie i organizacja),
• skrupulatność, dociekliwość, wnikliwość,
• umiejętność stosowania prawa w praktyce,
• umiejętność rozwiązywania problemów,
• komunikatywność,
• asertywność,
• znajomość przepisów: Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, Ustawy Ordynacja podatkowa, Ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, Ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe wyższe prawnicze, ekonomiczne lub administracyjne
• doświadczenia zawodowego
• Dokładność, systematyczność i terminowość
• umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji),
• umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres.

• Ruchomy czas pracy,
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy,
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Benefity płacowe - dodatek za wysługę lat od 5 do 20 % wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne („13tka”), nagrody jubileuszowe, odprawy emerytalne/rentowe,
• Pakiet socjalny - dofinansowanie do wypoczynku, zakupu okularów korekcyjnych, niskoprocentowe pożyczki na cele mieszkaniowe, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• Możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego,
• Wsparcie psychologa,
• Możliwość rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach,
• Możliwość udziału w organizowanych przez Izbę Administracji Skarbowej badaniach profilaktycznych.