Specjalista/specjalistka ds. rozwoju zawodowego - stażysta

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: niezbędne:
1. Obywatelstwo polskie.
2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyśle przestępstwo skarbowe.
4. Nieposzlakowana opinia.
5. Wykształcenie wyższe.
dodatkowe:
1. Bardzo dobra znajomość przepisów ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia w szczególności w zakresie Działu VII Rozdział 3.
2. Znajomość przepisów Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Cywilnego, Prawa Przedsiębiorców oraz Kodeksu Pracy w zakresie Działu I i Działu II
3. Znajomość Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 24 października 2025 r. w sprawie sposobu i trybu realizacji przez starostę pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w nabywaniu wiedzy, umiejętności lub kwalifikacji
oraz Rozporządzenia MRPiPS z dnia 25 listopada 2025 r. w sprawie Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
4. Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w środowisku Windows, oprogramowanie MS Word, MS Excel, Internet.
5. Znajomość programu SYRIUSZ STD,
6. Ukończone studia wyższe (preferowane magisterskie) lub studia podyplomowe o kierunku zarządzanie zasobami ludzkimi; administracja
7. Doświadczenie w publicznych służbach zatrudnienia. (specjalista ds. rozwoju zawodowego - minimum roczny staż w zakresie organizacji szkoleń)
8. Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy z trudnym klientem, zorientowanie na rozwój własny
9. Odporność na stres, odpowiedzialność, systematyczność, skrupulatność
10. Wysoka kultura osobista.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 100 PLN

Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną