Inspektor w wydziale inwestycji i gospodarki miejskiej k/m - nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Urząd Miejski w Szczyrku
Szczyrk (śląskie)
Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie branżowe
  • Inne wymagania: niezbędne związane ze stanowiskiem:
    1.Posiadanie obywatelstwa polskiego z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy
    o pracownikach samorządowych.
    2.Wykształcenie co najmniej średnie lub wyższe.
    3.W przypadku wykształcenia średniego posiadanie minimum 5-letniego stażu pracy
    w ramach umowy o pracę, a w przypadku wykształcenia wyższego posiadanie minimum 3-letniego stażu pracy w ramach umowy o pracę.
    4.Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
    5.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
    6.Prawo jazdy kat. B.
    dodatkowe związane ze stanowiskiem:
    1.Umiejętność biegłej obsługi komputera znajomość MS Office, Excel.
    2.Preferowane wykształcenie: techniczne, budownictwo, inżynieria środowiska, prawo, administracja lub zarządzanie.
    3.Doświadczenie w realizacji zadań na stanowisku pracy związanym z infrastrukturą komunalną.
    4.Umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa, w szczególności: przepisów ustawy o finansach publicznych, prawa zamówień publicznych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy Prawo budowlane oraz przepisów wykonawczych do tej ustawy, ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy o drogach publicznych, ustawy prawo energetyczne, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, w zakresie niezbędnym do realizacji zadań na stanowisku.
    5.Znajomość przepisów kancelaryjnych i archiwalnych, umiejętność stosowania wymienionych przepisów.
    6.Doświadczenie w tworzeniu dokumentacji, wzorów umów, pism, protokołów.
    7.Wiedza w zakresie systemów klasy EZD (Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją).
    8.Znajomość zasad funkcjonowania jednostek organizacyjnych samorządu terytorialnego.
    9.Umiejętność analitycznego myślenia.
    10.Umiejętność podejmowania decyzji i samodzielnego rozwiązywania problemów.
    11.Zdolność planowania i organizacji pracy.
    12.Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresujących.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 900 do 6 900 PLN
  • Opis wynagrodzenia: 5900-6900 zł brutto plus dodatek za wysługę lat
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 29 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy