Główny specjalista - pełnomocnik burmistrza ds. sportu (k/m)

Urząd Miasta Rumi
Rumia (pomorskie)
Część etatu

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) niekaralność za umyślne przestępstwo, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie wyższe,
    6) co najmniej czteroletni staż pracy,
    7) znajomość przepisów prawa w zakresie:
    a) ustawy o pracownikach samorządowych,
    b) ustawy o samorządzie gminnym,
    c) ustawy o sporcie,
    d) ustawy o finansach publicznych,
    e) ustawy o ochronie danych osobowych,
    f) ustawy Kodeks postępowania administracyjnego.
    2. dodatkowe:
    1) wykształcenie wyższe na kierunku: prawo, administracja, ekonomia, wychowanie fizyczne, turystyka i rekreacja, zarządzanie sportem lub kierunku pokrewnym, bądź ukończone studia podyplomowe w zakresie sportu.
    2) doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
    3) doświadczenie zawodowe w zakresie realizacji zadań związanych ze sportem i kulturą fizyczną w jednostkach samorządu terytorialnego,
    4) znajomość zasad funkcjonowania oraz eksploatacji obiektów i urządzeń sportowo-rekreacyjnych (boiska, hale sportowe, baseny, korty tenisowe itp.),
    5) znajomość działalności klubów sportowych, stowarzyszeń, organizacji działających w obszarze sportu na terenie miasta Rumi,
    6) prawo jazdy kategorii B,
    7) umiejętność obsługi komputera w zakresie Word i Excel,
    8) samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 500 do 5 500 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Warunki pracy na danym stanowisku:
    1) umowa o pracę na czas nieokreślony zostanie poprzedzona umową na okres trzech miesięcy oraz umową na czas określony 1 roku,
    2) praca w 1/2 wymiarze etatu,
    3) osoba podejmująca po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym podlega służbie przygotowawczej
    4) wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 4 500,00 zł 5 500,00 zł brutto (wynagrodzenie dla wymiaru czasu pracy: 1/2 etatu), w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych,
    5) dodatek za wieloletnią pracę, nagrody jubileuszowe oraz odprawy emerytalne i rentowe zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
    6) dodatkowe wynagrodzenie roczne zgodnie z ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej,
    7) możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, np. dofinansowanie do wczasów, zapomogi, pożyczki, karty sportowe itp.,
    8) w czasie zatrudnienia w Urzędzie obowiązuje zakaz wykonywania zajęć określonych w art. 30 ustawy o pracownikach samorządowych,
    9) przewidywany termin zawarcia umowy o pracę listopad/ grudzień 2026 r.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 29 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy

Lambda S.A.
Lambda S.A.
Łódź
6 ofert pracy
SEMPRE FARBY SP. Z O.O.
SEMPRE FARBY SP. Z O.O.
Bielsko-Biała
2 oferty pracy
Bilfinger ISP Poland
Bilfinger ISP Poland
2 oferty pracy
NAFIBUD S.A.
NAFIBUD S.A.
Warszawa
2 oferty pracy
SWIETELSKY RAIL POLSKA Sp. z o.o.
SWIETELSKY RAIL POLSKA sp...
Kraków
1 oferta pracy
EVRAFISH sp. z o.o.
EVRAFISH sp. z o.o.
Brusy
3 oferty pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach