Referent inspektor (k/m) w dziale prawno-kontrolnym

Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu
Wrocław (dolnośląskie)
Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Zawody: Specjalista administracji publicznej
  • Inne wymagania: niezbędne:
    obywatelstwo polskie;
    pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;
    brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane zoskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    nieposzlakowana opinia;
    wykształcenie wyższe.
    dodatkowe:
    kierunek: prawo, administracja;
    mile widziane doświadczenie w zakresie kontroli w administracji rządowej;
    dobra znajomość przepisów prawnych niezbędnych przy wykonywaniu zadań na danym stanowisku:
    ustawy z dnia 14. czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego;
    ustawy z dnia 6. września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej;
    ustawy z dnia 11. sierpnia 2021 r. o otwartych danych i ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego;
    ustawy z dnia 27. sierpnia 2009 r. o finansach publicznych;
    ustawy z dnia 20. marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia;
    ustawy z dnia 20. marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium RP;
    ustawy z dnia 15. lipca 2011 r. o kontroli w administracji rządowej.
    umiejętność obsługi programów użytkowych MS Office, Open Office oraz obsługi Internetu;
    samodzielność, sumienność i staranność w wypełnianiu powierzonych zadań, kultura osobista, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, komunikatywność, umiejętność przekonywania i argumentowania, umiejętności organizacyjne, zdolność analitycznego myślenia.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 300 PLN
  • Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze w wysokości nie mniej niż 5300zł
    (o proponowanej wysokości wynagrodzenia, o której mowa w art. 18ca ustawy z dnia 4czerwca 2025r. o zmianie ustawy Kodeks pracy, zostanie poinformowana osoba wybrana w drodze naboru, przed nawiązaniem stosunku pracy),
    dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego),
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 8 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy

Lidl sp. z o. o. sp. k.
Lidl sp. z o.o. sp. k.
Tarnowo Podgórne / praca zdalna
93 oferty pracy
Raben Logistics Polska Sp. z o.o.
Raben Logistics Polska sp...
Robakowo
18 ofert pracy
Żabka Polska Sp. z o. o.
Żabka Polska Sp. z o. o.
Poznań
12 ofert pracy
Portos TR7 Sp. z o.o.
Portos TR7 sp. z o.o.
Kalisz
6 ofert pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach