Młodszy specjalista / specjalista (k/m)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze

Inne wymagania: KONIECZNE
wykształcenie: wyższe preferowane prawnicze,
lata pracy zawodowej:
- na stanowisko młodszego specjalisty co najmniej 4 letni staż pracy,
- na stanowisko specjalisty co najmniej 6 letni staż pracy,
wiedza z zakresu regulacji prawnych dotyczących przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego obowiązujących w państwach UE/EFTA, w tym:
rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego,
rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. dotyczącego wykonywania rozporządzenia (WE) nr 883/2004 w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia,
rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1231/2010 z dnia 24 listopada 2010 r. rozszerzające rozporządzenie (WE) nr 883/2004 i rozporządzenie (WE) nr 987/2009 na obywateli państw trzecich, którzy nie są jeszcze objęci tymi rozporządzeniami jedynie ze względu na swoje obywatelstwo (Dz.U. L. 344 z 29.12.2010, str. 1),
Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady 2011/24 z dnia 9 marca 2011 r. w sprawie stosowania praw pacjentów w transgranicznej opiece zdrowotnej (Dz. Urz. UE L 88 z dnia 04.04.2011 r., str. 45 z późn. zm.), zwaną dalej dyrektywą transgraniczną,
znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tj. Dz.U. z 2025 r., poz. 1461 z póź. zm.),
znajomość zasad funkcjonowania systemu ochrony zdrowia w Polsce,
biegła obsługa komputera oraz systemów informatycznych pakietu MS Office (w szczególności MS Excel, MS Word).
DODATKOWE
mile widziana znajomość języka francuskiego, niemieckiego lub angielskiego, w mowie i piśmie,efektywna komunikacja,sprawność w zmiennym otoczeniu,współpraca,zaangażowanie i odpowiedzialność,analityczne i logiczne myślenie,planowanie i organizowanie pracy,przestrzeganie przepisów,radzenie sobie w trudnych sytuacjach.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną