Nadleśniczy/nadleśnicza (miętne)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Inżynier leśnictwa,Kierownik biura (wymagany staż - lata: 8),Inżynier leśnictwa

Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

Uprawnienia: umiejętności związane z kreatywnym myśleniem, zarządzaniem zespołem i rozwiązaniem problemów, odporność na stres, dokładność, odporność na stres, zarządzanie firmą,doświadczenie na stanowisku kierowniczym, komunikatywność i wysoka kultura osobista

Inne wymagania: obligatoryjne:
1) wykształcenie wyższe leśne,
2) co najmniej 8-letni staż pracy w leśnictwie,
3) spełnienie wymogów określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 28 września 1991 r. o lasach (t.j.: Dz.U. z 2026 r. poz. 663).
dodatkowe:
1) doświadczenie zawodowe na stanowiskach kierowniczych w jednostkach organizacyjnych Lasów Państwowych,
2) ukończone studia lub studia podyplomowe z zakresu zarządzania,
3) rozwinięte kompetencje kierownicze i społeczne, w szczególności:
a) umiejętność myślenia strategicznego,
b) umiejętność efektywnego zarządzania zespołem,
c) odporność na stres,
d) komunikatywność i wysoka kultura osobista.
Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny,
2) CV zawierające dane, o których mowa w art. 22 § 1 Kodeksu pracy, tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia,
3) kwestionariusz osobowy kandydata/kandydatki na pracownika/pracownicę Lasów Państwowych (załącznik nr 1),
4) oświadczenie o spełnieniu wymagań dla pracownika/pracownicy Służby Leśnej (załącznik nr 2),
5) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii (załącznik nr 3),
6) oświadczenie o zachowaniu poufności informacji uzyskanych w trakcie konkursu (załącznik nr 4).
Dokumenty potwierdzające wykształcenie, dodatkowe kwalifikacje zawodowe oraz przebieg pracy zawodowej będą weryfikowane podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Termin i sposób składania ofert:
1) Termin składania ofert: do dnia 29 października 2026 r.
2) Dokumenty aplikacyjne należy składać w formie elektronicznej na adres poczty elektronicznej: rekrutacja@warszawa.lasy.gov.pl.
3) Oferty powinny być zapisane w formacie PDF, w miarę możliwości w jednym pliku obejmującym całość dokumentacji aplikacyjnej.
4) Oferty, które wpłyną po upływie terminu wskazanego w pkt 1, nie będą rozpatrywane.
Osobą upoważnioną do udzielania informacji w sprawie konkursu jest Pani Monika Tworek - naczelnik Wydziału Organizacji i Kadr, tel.: 22 517 33 07.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 18 000 do 23 000 PLN

Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
1) miejsce pracy: teren Nadleśnictwa Garwolin;
2) wynagrodzenie ustalane zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Środowiska z dnia 14 stycznia 2003 r. w sprawie stanowisk, stopni służbowych oraz zasad wynagradzania w Służbie Leśnej, z późniejszymi zmianami, w przedziale 18 000 zł 23 000 zł brutto miesięcznie obejmujące wynagrodzenie zasadnicze wraz z dodatkiem funkcyjnym. Ostateczna wysokość wynagrodzenia będzie uzależniona od kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kandydata/kandydatki;
3) inne świadczenia przysługujące pracownikom na podstawie obowiązujących przepisów oraz Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników Państwowego Gospodarstwa Leśnego Lasy Państwowe.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną