Asystent sędziego/młodszy asystent sędziego k/m

Sąd Rejonowy w Mielcu
wygasa za 1 miesiąc (do )
  • Mielec, podkarpackie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze, kierunek: prawo
  • Inne wymagania: 5. obligatoryjne:
    Zgodnie z treścią art. 155 § 1a i 1b ustawy z dnia 27 lipca 2001 roku Prawo o ustroju sądów powszechnych na stanowiskach asystenckich może być zatrudniony ten, kto:
    1) jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych
    i obywatelskich;
    2) jest nieskazitelnego charakteru;
    3) jest studentem jednolitych studiów magisterskich na kierunku prawo i ukończył trzeci rok tych studiów dotyczy stanowiska młodszego asystenta sędziego;
    4) ukończył wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskał tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce dotyczy stanowiska asystenta sędziego;
    5) ukończył 20 lata.
    6. Dodatkowe pożądane cechy i umiejętności:
    praca w zespole, komunikatywność, zdolności analityczne, kreatywność, odporność
    na stres, staranność, terminowość i dobra organizacja pracy;
    znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność obsługi komputera i biegła znajomość edytora tekstów Word.
    7. Zakres wykonywania zadań na stanowisku określony w art. 155 § 1 ustawy z dnia 27 lipca 2001 roku Prawo o ustroju sądów powszechnych oraz w rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości z dnia 8 listopada 2012 roku w sprawie czynności asystentów sędziów (Dz. U. z 2012 roku poz. 1270).
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 6 700 PLN
  • Opis wynagrodzenia: firma oferuje
    1) Wynagrodzenie zasadnicze w kwocie minimum 5.000,00 zł brutto/miesiąc
    na stanowisku młodszego asystenta sędziego lub w kwocie minimum 6.700,00 zł brutto/miesiąc na stanowisku asystenta sędziego,
    2) Dodatek za wysługę lat w zależności od stażu pracy, po 5 latach pracy
    5 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (dodatek wzrasta o 1 % za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20 %);
    3) Nagrody jubileuszowe oraz jednorazową odprawę w razie ustania stosunku pracy
    w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę,
    na zasadach określonych w przepisach o pracownikach sądów i prokuratury;
    4) Pracodawca może również przyznać nagrodę za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej (nagroda ma charakter uznaniowy) oraz dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków lub powierzenia dodatkowych zadań;
    5) Pracownikom sądu przysługuje także dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13-sta pensja;
    6) Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    7) Możliwość przystąpienia do Międzyzakładowej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 1 miesiąc)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy

AGATA S.A.
AGATA S.A.
Katowice
24 oferty pracy
FAMUR (GRENEVIA SA)
FAMUR (GRENEVIA SA)
Katowice / praca zdalna
12 ofert pracy
STOKSON Spółka Jawna Henryk Stokłosa i Wspólnicy
STOKSON sp. j. Henryk Sto...
Chorzów
12 ofert pracy
ALUPROF S.A.
ALUPROF S.A.
Bielsko-Biała
9 ofert pracy
Prosperplast 1 Sp. z o.o.
Prosperplast 1 sp. z o.o.
Rybarzowice
9 ofert pracy
Lontex Group Sp. z o.o.
Lontex Group Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
8 ofert pracy
BFM HOME sp. z o.o.
BFM HOME sp. z o.o.
Bielsko-Biała
7 ofert pracy
CMC POLAND SP. Z O.O.
CMC POLAND sp. z o.o.
Zawiercie / praca zdalna
6 ofert pracy
CD S.A.
CD S.A.
Bielsko-Biała / praca zdalna
6 ofert pracy
Diehl Metering Sp. z o.o.
Diehl Metering sp. z o.o.
Bażanowice
5 ofert pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach