Starszy informatyk/starsza informatyczka w Zespole Informatyzacji i Nowoczesnych Technologii w Eduka

Zadania wykonywane w budynku urzędu oraz w ramach podróży służbowych. Podstwawowe wyposażenie stanowiska pracy to zestaw komputerowy, meble biurowe. Obsługa komputera (praca biurowa przy monitorze ekranowym) powyżej 4 godzin dziennie. Dziesięciopiętrowy budynek urzędu, stanowisko zlokalizowane na VII piętrze. Budynek posiada windę osobową, podjazd oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane dla osób niepełnosprawnych.

• Współpracuje z innymi informatykami w zarządzaniu siecią teleinformatyczną Kuratorium, zarządza i konfiguruje usługi poczty elektronicznej.
• Zarządza kwalifikowanymi podpisami elektronicznymi w szczególności zamawia odnowienia i nowe podpisy wykorzystywane w systemach elektronicznych w Kuratorium Oświaty w Katowicach, prowadzi ewidencję podpisów.
• Administruje systemami informatycznymi Kuratorium Oświaty.
• Wprowadza treści na stronę BIP Kuratorium oraz do serwisów internetowych Kuratorium Oświaty.
• Zarządza siecią teleinformatyczną Kuratorium Oświaty oraz sprzętem komputerowym w zakresie instalacji i przygotowania stanowisk pracy,
• Sprawuje nadzór nad serwerem wydruku, analizuje liczniki wydruków. Zarządza oraz modernizuje infrastruktury telefonii internetowej (VOIP).
• Aktualizuje dokumentację systemów informatycznych.
• Współpracuje w tworzeniu nowych rozwiązań dotyczących struktury sieci teleinformatycznej i oprogramowania wspomagającego pracę Kuratorium.

• wykształcenie: wyższe informatyczne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku informatycznym
• Znajomość języka angielskiego poziom B2
• Znajomość regulacji prawnych: ustawy o służbie cywilnej, instrukcji kancelaryjnej, jednolitego rzeczowego wykazu akt
• Znajomość technologii informatycznych, języków programowania, administrowania systemami informatycznymi
• Inicjatywa
• Komunikatywność
• Rzetelność
• Umiejętność pracy w zespole
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego
• Znajomość Windows Server i usług domenowych Active Directory.
• Znajomość zagadnień związanych ze środowiskiem wirtualizacyjnym i rozwiązaniami backupowymi.
• Znajomość zasad tworzenia stron i aplikacji internetowych z wykorzystaniem podstawowych narzędzi np.: HTML5, CSS3, PHP7 LUB 8.
• Umiejętność pracy z serwerami baz danych MS Access, MYSQL, SQL, Serwer 2017 lub wyższej.

• Możliwość rozwoju zawodowego, uczestniczenia w szkoleniach
• Możliwość rozpoczynania i kończenia pracy w przedziale czasowym zamiast stałych godzin pracy: rozpoczęcie pracy między 6.30 a 10.00 i zakończenie jej po 8 godzinach pracy lub indywidualny rozkład czasu pracy
• Możliwość wyjścia prywatnego w celu załatwienia ważnej sprawy
• Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna okazjonalna)
• Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Nagrody okresowe dla pracowników o charakterze uznaniowym
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw "13-ka"
• Nagrody jubileuszowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
• Odprawy emerytalne i rentowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
• Dofinansowanie do działalności sportowo-rekreacyjnej - karty "Vanity Style Sp. Z O.O." (z ZFŚS)
• Świadczenia pieniężne w związku ze wzmożonymi wydatkami w okresie zimowym (z ZFŚS)
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników (z ZFŚS)
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników (z ZFŚS)
• Pomoc rzeczowa lub finansowa dla dzieci pracowników do lat 14tu (z ZFŚS)
• Dofinasowanie do zorganizowanego wypoczynku dzieci i młodzieży do 18. roku życia i do śródrocznego zorganizowanego wyjazdu dzieci – „zielona szkoła” lub „zielone przedszkole” (z ZFŚS)
• Możliwość skorzystania ze zwrotnej pomocy finansowej w formie pożyczki mieszkaniowej (z ZFŚS)
• Możliwość skorzystania z bezzwrotnej zapomogi finansowej, zdrowotnej lub losowej (z ZFŚS)
• W miarę posiadanych środków organizacja imprez kulturalno-oświatowych lub sportowo-rekreacyjnych (z ZFŚS)
• Możliwość skorzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych/soczewek kontaktowych
• Możliwość skorzystania z dodatkowego ubezpieczenia grupowego i medycznego
• Możliwość przystąpienia do PPK