Radca/radczyni ds. uprzednich porozumień cenowych

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• Praca administracyjno-biurowa
• Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie
• Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
• Zagrożenie korupcją
• Permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach
• Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz

• Prowadzi postępowania jednostronne, dwustronne i wielostronne w sprawach o wydanie uprzednich porozumień cenowych, określonych w przepisach Działu III ustawy - o rozstrzyganiu sporów dotyczących podwójnego opodatkowania oraz zawieraniu uprzednich porozumień cenowych oraz porozumień podatkowych dotyczących ustalania cen transferowych, odpowiada za cały proces służący sporządzaniu decyzji, w szczególności dotyczących wartości niematerialnych i prawnych, licencji, znaków towarowych, know-how, własności intelektualnej, zakończonych usług badawczo – rozwojowych, a także transakcji finansowych i instytucji finansowych.
• Prowadzi negocjacje w sprawach dwu i wielostronnych uprzednich porozumień cenowych (Mutual Agreement Procedure - Advance Pricing Agreements) z właściwymi władzami innych państw, w szczególności w ramach procedury wzajemnego porozumiewania się uregulowanej w odpowiedniej umowie międzynarodowej dotyczącej unikania podwójnego opodatkowania.
• Opiniuje projekty aktów prawnych, dokonuje oceny i analizy obowiązujących rozwiązań prawnych, w tym ich skuteczności, w zakresie opracowywania propozycji rozwiązań o charakterze systemowym, w tym legislacyjnych, w zakresie cen transferowych.
• Opracowuje projekty odpowiedzi na skargi kierowane do wojewódzkiego sądu administracyjnego, projekty odpowiedzi na skargi kasacyjne kierowane do NSA i projekty innych pism procesowych, a także projekty skarg kasacyjnych kierowanych do NSA.
• Współpracuje z komórkami wewnętrznymi departamentu w zakresie spraw podmiotów powiązanych objętych równocześnie postępowaniem APA i MAP lub więcej niż jednym postępowaniem APA.
• Realizuje politykę podatkową w zakresie cen transferowych w odniesieniu do zagadnień regulowanych ustawą o rozstrzyganiu sporów dotyczących podwójnego opodatkowania oraz zawieraniu uprzednich porozumień cenowych, w tym: współpracuje z urzędami celno-skarbowymi, urzędami skarbowymi oraz izbami administracji skarbowej oraz współpracuje z organizacjami pozarządowymi, środowiskami akademickimi, sędziami, w tym bierze udział w konferencjach i spotkaniach.
• Przygotowuje wkłady i projekty pism do inwestora oraz bierze udział w spotkaniach uzgodnieniowych organizowanych przez Centrum Obsługi Inwestora, dot. porozumienia inwestycyjnego w zakresie oceny, że cena transferowa transakcji kontrolowanej jest ustalona na warunkach, które ustaliłyby między sobą podmioty niepowiązane.
• Prowadzi sprawy związane ze współpracą międzynarodową w zakresie cen transferowych, w szczególności poprzez reprezentowanie stanowiska Polski na forum międzynarodowym, bierze udział w pracach grup roboczych OECD oraz komitetów i grup roboczych Komisji Europejskiej bierze udział w konferencjach.

• wykształcenie: wyższe magisterskie na kierunku prawo lub administracja lub ekonomia lub finanse
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 4 lata doświadczenia zawodowego w obszarze prawa podatkowego lub finansów lub postępowań lub cen transferowych
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym płynne posługiwanie się językiem, również przy tworzeniu wypowiedzi pisemnych, w zakresie realizowanych zadań
• Znajomość międzynarodowego prawa podatkowego
• Znajomość ustawy o rozstrzyganiu sporów dotyczących podwójnego opodatkowania oraz zawieraniu uprzednich porozumień cenowych
• Znajomość ustawy Ordynacja podatkowa
• Znajomość problematyki cen transferowych
• Znajomość procedur administracyjnych (w tym dotyczących postępowania przed sądami administracyjnymi)
• Znajomość zasad techniki legislacyjnej
• Umiejętność negocjacji
• Umiejętność analizowania informacji
• Umiejętność wyciągania wniosków i proponowania rozwiązań
• Umiejętność współpracy w zespole
• Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 273), ani niebycie ich współpracownikiem (dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego
• Studia podyplomowe na kierunku rachunkowość
• Uprawnienia doradcy podatkowego lub radcy prawnego lub adwokata lub dyplomowanego księgowego
• Znajomość języka francuskiego lub niemieckiego na poziomie umożliwiającym płynne posługiwanie się językiem, również przy tworzeniu wypowiedzi pisemnych, w zakresie realizowanych zadań
• Znajomość zagadnień z zakresu rachunkowości
• Znajomość prawa handlowego
• Znajomość regulacji dotyczących działalności gospodarczej
• Znajomość obsługi specjalistycznych programów komputerowych (baz danych zawierających sprawozdania finansowe np. InfoCredit, TP Catalyst, Orbis)

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę
• Elastyczny czas pracy
• Możliwość świadczenia pracy w modelu hybrydowym (połączenie pracy zdalnej z pracą stacjonarną w budynku Ministerstwa Finansów)
• Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat - od 5% do 20% wynagrodzenia, zgodnie z udokumentowanym stażem pracy), nagrody jubileuszowe
• Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
• Możliwość rozwoju poprzez pracę w zespole profesjonalistów i ekspertów z różnych dziedzin oraz udział w strategicznych projektach
• Możliwość godzenia pracy zawodowej z pracą naukową
• Kursy, szkolenia, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnej
• Możliwość zakupu: grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, pakietów opieki medycznej, uprawnień do zniżek PKP
• Pakiet socjalny: dofinansowanie do sportu i kultury, wypoczynku, karty fitness
• Przyjazne środowisko pracy: kiosk i bufet pracowniczy, pokój dla rodzica z dzieckiem, biblioteka, poczta, bankomat, klimatyzowane pomieszczenia
• Doskonałą lokalizację urzędu w historycznym budynku w centrum Warszawy – szybki i łatwy dojazd
• Dostosowanie urzędu do zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, możliwość dopasowania stanowiska pracy do potrzeb indywidualnej niepełnosprawności