Starszy inspektor/Starsza inspektorka ds. orzecznictwa administracji architektoniczno – budowlanej

Lubuski Urząd Wojewódzki w Gorzowie Wielkopolskim
wygasa za 9 dni (do )
  • Gorzów Wielkopolski, lubuskie

Umowa o pracę

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

  • Praca w terenie
  • Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
  • Zagrożenie korupcją
  • Permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji,
    np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach
  • Różne interpretacje przepisów w rozstrzygnięciach organów
    nadrzędnych i wyrokach sądów administracyjnych
  • Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie
  • Praca w pomieszczeniu klimatyzowanym zlokalizowanym na XIV piętrze
    w budnku XV kondygnacynym
  • Zainstalowana winda
  • Prowadzi postępowania odwoławcze oraz postepowania nadzwyczajne ( wznowieniowe, nieważnościowe), w tym dokonuje oceny zgodności planowanego zamierzenia inwestycyjnego z ustaleniami decyzji o warunkach zabudowy lub miejscowego planu zagospodarowani przestrzennego, przygotowuje decyzje kończące te postępowania oraz reprezentuje organ na rozprawach sądów administracyjnych w przypadku zaskarżenia decyzji.
  • Prowadzi kontrole ( problemowe, kompleksowe, doraźne) organu administracji architektoniczno – budowlanej I instancji.
  • Uczestniczy w rozprawach administracyjnych w celu rozstrzygnięcia spornych interesów uczestników procesu budowlanego.
  • Współpracuje z organami nadzoru budowlanego i uczestniczy w czynnościach inspekcyjnych i kontrolnych w celu realizacji inwestycji zgodnie z prawem.
  • Współpracuje z konserwatorem zabytków w celu zapewnienia ochrony obiektom wpisanym do rejestru zabytków i do gminnej ewidencji zabytków.
  • Przygotowuje odpowiedzi na wnioski i skargi powszechne w celu wyjaśnienia spaw związanych z ruchem budowlanym.

Wymagania

  • wykształcenie: średnie
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
  • Doświadczenie zawodowe: 0,5 roku doświadczenia w obszarze budownictwa lub prawa lub geodezji lub administracji lub gospodarki przestrzennej
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej; znajomość zasad służby cywilnej i etyki korpusu służby cywilnej
  • Znajomość przepisów prawa: Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy Prawo budowlane wraz z przepisami wykonawczym
  • Znajomość ustawy o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym
  • Znajomość ustawy o własności lokali, ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych
  • Znajomość ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Umiejętność pracy w zespole, analitycznego myślenia, negocjacji i argumentowania, samodzielność w rozwiązywaniu problemów
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • doświadczenia zawodowego
  • Uprawnienia budowlane
  • Przeszkolenie w zakresie: przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego, prawa budowlanego, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym i przepisów związanych

Oferujemy

  • Ruchomy czas pracy
  • Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
  • Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
  • Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
  • Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
  • Dodatek za wieloletnia pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
  • Nagrody jubileuszowe
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka")
  • Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego

Podobne oferty pracy

Dodana
Wygasa (za 8 dni)

Polecani pracodawcy