Inspektor/inspektorka ds. przedsięwzięć promocyjnych i imprez

Urząd Miasta Olsztyna
wygasa za 5 dni (do )
  • Olsztyn, warmińsko-mazurskie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: nauki społeczne lub humanistyczne lub marketing
  • Inne wymagania: niezbędne:
    - Obywatelstwo polskie.
    - Wykształcenie wyższe z zakresu nauk społecznych lub humanistycznych lub marketingu.
    - Co najmniej 3 letni staż pracy.
    - Znajomość przepisów prawa:
    - ustawa o samorządzie gminnym,
    - ustawa o dostępie doinformacji publicznej,
    - ustawa o prawach autorskich i pokrewnych,
    - kodeks postepowania administracyjnego
    - Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
    - Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

    dodatkowe:
    - Co najmniej roczne doświadczenie zawodowe na stanowisku wymagającym reprezentowania organizacji.
    - Co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w administracji lub marketingu.
    - Doświadczenie w organizacji wydarzeń publicznych i kampanii promocyjnych.

    Umiejętności:
    - Terminowe, poprawne i dokładne wykonywanie pracy,
    - Organizacja pracy własnej,
    - Aktualność i kompleksowość wiedzy,
    - Komunikacja ze współpracownikami i interesantami,
    - Samodzielność,
    - Kultura osobista.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 200 do 5 900 PLN
  • Opis wynagrodzenia: pierwsza umowa na okres 6 m-cy z możliwościa przedłużenia,
    WYNAGRODZENIE ZASADNICZE
    - inspektor/inspektorka wynagrodzenie zasadnicze od 5 200 zł do 5 900 zł,
    - dodatek za wieloletnią pracę tzw. stażowe (od 5% do 20%),
    - dodatek specjalny, dodatek funkcyjny (na stanowisku główny specjalista/główna specjalistka), nagroda uznaniowa zgodnie z Regulaminem Wygradzania Pracowników Urzędu Miasta Olsztyna,
    - nagroda jubileuszowa - zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych,
    - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka - zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej,
    - Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 4 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy