Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 11.03.2026
  • Katowice, śląskie

Umowa o pracę

Pełny etat

Starszy specjalista (senior)

Praca stacjonarna

Praca od zaraz

Barber/ka

Nie szukamy maszynki do strzyżenia. Szukamy kogoś, kto rozumie, że w 2026 roku wyjście do barbera to jedyne 45 minut w tygodniu, kiedy nasz klient odkłada telefon i po prostu jest.

Dlaczego my?

W naszym koncepcie nie liczymy wejść z ulicy. Stawiamy na hyper-personalizację. Pracujemy na autorskich protokołach pielęgnacyjnych, a nasz salon to hybryda klasycznego rzemiosła z technologią (tak, mamy lustra z analizą kondycji skóry głowy, ale to Ty jesteś mózgiem operacji).

Zakres obowiązków

Kluczowe zadania na stanowisku Architekta Wizerunku:

  • Personalizacja 360°: Przeprowadzanie zaawansowanej analizy morfologii twarzy oraz kondycji skóry głowy (przy wsparciu skanerów cyfrowych), by dobrać cięcie idealnie do stylu życia klienta.

  • Zarządzanie Doświadczeniem (CX): Kreowanie atmosfery relaksu poprzez rytuały pielęgnacyjne (np. autorskie masaże głowy, dobór profilu zapachowego olejków do brody pod nastrój klienta).

  • Edukacja i Konsulting: Prowadzenie klienta przez proces home care - dobór spersonalizowanych kuracji i instruktaż stylizacji, aby efekt salonowy trwał tygodniami.

  • Content Creation: Współtworzenie cyfrowego portfolio salonu (krótkie formy video, relacje behind the scenes), budujące autentyczny wizerunek marki w social mediach.

  • Kuratorstwo Przestrzeni: Dbanie o to, by stanowisko pracy było nie tylko sterylne, ale i estetycznie dopracowane, zgodnie z minimalistycznym designem 2026 roku.

  • Rozwój Technologiczny: Aktywne korzystanie z systemów rezerwacyjnych i CRM do budowania bazy wiedzy o preferencjach stałych bywalców (tzw. Clienteling).

Wymagania

Czego od Ciebie oczekujemy?

  • Rzemiosła na poziomie Master: Ostre cięcie to podstawa, ale liczy się dla nas Twoja interpretacja klasyki.

  • Inteligencji emocjonalnej: Musisz wiedzieć, kiedy klient potrzebuje debaty o kondycji śląskiej architektury, a kiedy absolutnej ciszy przy gorącym ręczniku.

  • Otwartości na tech: Nie boimy się AI w diagnostyce włosów - Ty też powinieneś widzieć w tym wsparcie, a nie konkurencję.

  • Vibeu: Katowice mają swój charakter. Szukamy kogoś, kto czuje energię tego miasta.

Oferujemy

Co oferujemy:

  • Model Work-Life Integration: Sam ustalasz swój grafik w aplikacji. Chcesz wolne wtorki na rower w Beskidach? Nie ma problemu.

  • Edukacja 4.0: Dostęp do globalnych szkoleń VR z topowymi barberami z Londynu i Tokio bez ruszania się z Katowic.

  • Transparentność: Wynagrodzenie oparte na realnym revenue-share + bonusy za retencję klientów (nie za ilość, a za jakość relacji).

  • Zdrowie: Ergonomiczne stanowiska pracy zaprojektowane przez fizjoterapeutów - Twój kręgosłup podziękuje Ci za 10 lat.

Dowiedz się więcej o pracodawcy
  • Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).


    Administratorem danych osobowych jest HR SIGMA SP. Z O.O.  z siedzibą w Bielsku-Białej (43-300) przy ul. Romualda Traugutta 10, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących Agencję Zatrudnienia pod numerem 16379 od dnia 05.08.2021 r.


     


    Z administratorem danych można się skontaktować:



    • za pośrednictwem adresu e-mail: biuro@hrsigma.pl

    • telefonicznie: 511 511 567

    • pisemnie na adres siedziby administratora.


     


    Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:


    a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa związanych z procesem zatrudnienia, w szczególności z Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 – RODO) w związku z przepisami Kodeksu pracy;


    b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);


    c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);


    d) w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).


     


    Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane na zlecenie Administratora, w szczególności:



    • potencjalnym pracodawcom,

    • upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane,

    • podmiotom przetwarzającym dane na podstawie pisemnych umów powierzenia,

    • operatorom pocztowym.


     


    Dane osobowe będą przetwarzane do momentu cofnięcia zgody lub przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji. Okres ten może zostać przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych będzie niezbędne do dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.


    Podanie danych osobowych jest:



    • obowiązkowe w zakresie wynikającym z przepisów prawa pracy,

    • dobrowolne w pozostałym zakresie, jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.


     


    Przysługuje Pani/Panu prawo do:



    • dostępu do swoich danych osobowych,

    • żądania sprostowania danych osobowych,

    • żądania usunięcia danych osobowych,

    • żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych,

    • przenoszenia danych osobowych,

    • cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie.


     


    Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO.

  • Prosimy o umieszczenie w składanej aplikacji (podaniu) o pracę klauzuli o następującej treści:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR SIGMA, z siedzibą 43-300 Bielsko-Biała ul. Traugutta 10, moich danych osobowych zawartych w przesłanej aplikacji (podaniu) o pracę i życiorysie (cv) w celu prowadzenia bieżącej i przyszłych rekrutacji pracowników, w tym ujawniane tych danych potencjalnym pracodawcom. 
    Wiem, że:

    administratorem moich danych osobowych jest HR SIGMA z siedzibą 43-300 Bielsko-Biała ul. Traugutta 10, podstawę prawną ich przetwarzania moich danych osobowych stanowi fakt, iż osoba, której dane dotyczą wyraziła zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym lub większej liczbie określonych celów,
    celem przetwarzania jest prowadzenie – przez administratora, jako agencję pracy tymczasowej i agencję pośrednictwa pracy – bieżącej i przyszłych rekrutacji pracowników dla pracodawców i pracodawców użytkowników, a także przesyłanie korespondencji,
    moje dane będą ujawniane następującym kategoriom odbiorców: potencjalnym pracodawcom, upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane, podmiotom przetwarzającym na podstawie umów zawartych na piśmie, operatorom pocztowym,
    dane będą przechowywane nie dłużej niż do czasu wycofania zgody, 
    mam prawo do wycofania udzielonej zgody w dowolnym momencie,  żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących mojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,  prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego,
    podanie danych osobowych jest dobrowolne i niezbędne do udziału 

    w rekrutacji, zaś konsekwencją niepodania danych będzie brak możliwości udział w rekrutacji.

    Brak klauzuli o wskazanej treści sprawi, że nadesłane przez Państwa materiały nie będą rozpatrzone podczas rekrutacji.

  • Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.

Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 11.03.2026

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Podobne oferty pracy

Polecani pracodawcy