Od starszego referenta do specjalisty ds. archiwizacji w dziale administracyjno-osobowym

wygasa za 3 dni (do )
  • Gdańsk, pomorskie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Inne wymagania: Niezbędne:
    - wykształcenie średnie;
    - minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku związanym z archiwizacją dokumentacji;
    - biegła obsługa komputera oraz bardzo dobra znajomość obsługi pakietu Office;
    - znajomość Ustawy o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz aktów wykonawczych;
    - znajomość zasad i metod archiwalnych;
    - umiejętność organizacji pracy własnej;
    - obywatelstwo polskie;
    - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
    - niekaralność brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    - nieposzlakowana opinia.
    Pożądane:
    - wykształcenie wyższe na kierunku archiwistyka lub administracja;
    - 2-letnie doświadczenie na stanowisku samodzielny archiwista zakładowej składnicy akt;
    - kurs kancelaryjno-archiwalny;
    - umiejętność pracy pod presją czasu.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 6 670 do 9 100 PLN
  • Opis wynagrodzenia: pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, umowa o pracę na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy, z możliwością jej przedłużenia, oferowane wynagrodzenie w przedziale: 6.670,00 zł - 9.100,00 zł brutto. Ostateczna kwota będzie uzależniona od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
    W skład wynagrodzenia wchodzą: wynagrodzenie zasadnicze, dodatek funkcyjny, dodatek stażowy, premia regulaminowa w wysokości 15%, premia motywacyjna (zgodnie z regulaminem wynagradzania i premiowania pracowników GZDiZ). Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej; nagrody jubileuszowe zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych; dofinansowanie do wypoczynku oraz do karty sportowej z ZFŚS.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 2 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy