Doradca ds. zatrudnienia

wygasa za 6 dni (do )
  • Brzeg, opolskie

Specjalista ds. HR

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na czas określony

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Uprawnienia: umiejętność obsługi komputera
  • Inne wymagania: niezbędne:
    1.wykształcenie wyższe ;
    2.obywatelstwo polskie;
    3.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
    4.brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    5.nieposzlakowana opinia;
    6.umiejętność obsługi komputera, w tym MS Office, Internet;
    7.doświadczenie zawodowe co najmniej 12 miesięcy.

    dodatkowe:
    1.znajomość:
    a)ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia;
    b)ustawy kodeks postępowania administracyjnego;
    c)ustawy o samorządzie powiatowym;
    d)ustawy o pracownikach samorządowych;
    e)ustawy o ochronie danych osobowych;
    2.mile widziane wykształcenie wyższe, kierunki: administracja, ekonomia, poradnictwo zawodowe;
    3.predyspozycje osobowościowe: umiejętność nawiązywania i podtrzymywania kontaktów z ludźmi, pracy w zespole, słuchania i wypowiadania się, odporność emocjonalna i samokontrola, samodzielność i innowacyjność w organizowaniu i planowaniu własnych działań, zdolność szybkiego uczenia się;
    4.doświadczenie w pracy z trudnym klientem, umiejętność wyszukiwania , zestawiania i analizowania informacji, interpretowania i stosowania przepisów (w tym związanych z problematyką promocji zatrudnienia, aktywizacją zawodową, prawa pracy oraz KPA).
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 100 PLN
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 5 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy