-
Białystok, podlaskie
Specjalista ds. kadr i płac
Umowa o pracę
Pełny etat
Zakres obowiązków
Umowa o pracę na okres próbny
Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
-
Inne wymagania:
1.Obywatelstwo polskie.
2.Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
3.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4.Wykształcenie wyższe.
5.Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
6.Znajomość aktualnie obowiązujących przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, PPK, znajomość przepisów o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej.
7.Znajomość programu Płatnik.
8.Umiejętność redagowania pism, stosowania przepisów prawnych i analitycznego myślenia.
9.Praktyczna umiejętność korzystania z pakietu MS Office.
10.Bardzo dobra znajomość obsługi komputera oraz urządzeń biurowych.
11.Dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, odpowiedzialność i zaangażowanie. -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 8 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodana
Wygasa
(za 9 dni)
Praca alert - powiadomienia
Specjalista ds. kadr i płac, Białystok
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
-
Praca Zaścianki
-
Praca Kleosin
-
Praca Sowlany
-
Praca Grabówka
-
Praca Księżyno
-
Praca Porosły
-
Praca Porosły-Kolonia
-
Praca Wasilków
-
Praca Ignatki
-
Praca Nowodworce
-
Praca Łyski
-
Praca Fasty
-
Praca Sochonie
-
Praca Kolonia Koplany
-
Praca Ciasne
-
Praca Koplany
-
Praca Brończany
-
Praca Ogrodniki
-
Praca Dobrzyniewo Kościelne
-
Praca Letniki