Asystent/ka działu HR

Zakres obowiązków:

Wsparcie w codziennych zadaniach działu HR.
Obsługa i obieg dokumentów kadrowych.
Archiwizacja i porządkowanie akt pracowniczych.
Sporządzanie dokumentów i zestawień kadrowych.
Wprowadzanie danych do systemów HR i aktualizacja danych.
Pomoc przy procesach rekrutacyjnych – selekcja aplikacji, umawianie rozmów, wstępny kontakt z kandydatami.
Udział w rozmowach rekrutacyjnych (współprowadzenie i notowanie obserwacji).
Wsparcie w realizacji innych projektów działu HR.


Status studenta
Dostępność min. 30 h tygodniowo (mile widziany/a student/ka zaoczny/a lub dzienny/a z wysoką dostępnością).
Zainteresowanie obszarem HR i chęć zdobywania praktycznego doświadczenia.
Dobra organizacja pracy oraz dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań.
Umiejętność obsługi pakietu MS Office i narzędzi biurowych.
Komunikatywność.


umowę zlecenie
możliwość zdobycia praktycznej wiedzy w obszarze HR, rekrutacji i administracji kadrowej
możliwość korzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej lub ubezpieczenia grupowego – dbamy o Twoje zdrowie i komfort
programy sportowe dla pracowników – możliwość dołączenia do kampanii rowerowej "Rowerem do pracy"
dostęp do platformy szkoleniowej i możliwość rozwoju kompetencji – inwestujemy w Twój rozwój zawodowy i osobisty
program poleceń pracowniczych – poleć znajomego i otrzymaj bonus
spotkania i imprezy integracyjne – budujmy zgrany zespół i świętujmy wspólne sukcesy
paczki/bony na święta – świętuj z nami i ciesz się dodatkowymi upominkami